文档介绍：岗位价值评估与职员定位-岗位价值模型助理数据与分析:第1题体力消耗——指岗位对人员躯体方面的专门要求,如搬重物、站立工作等。详见下表。1级对躯体体能方面无专门要求,无明显的体力消耗2级①实际工作中有时需要搬运10公斤以上的物品(包括原材料、设备、成品等);②每天站立连续工作(包括操作、检验、监督、巡查等)均在3小时以上3级有时需要登高作业,包括维修、架线等4级①平均每天都搬运物品、抬重20公斤以上,有较明显的体力消耗②每天站立上工作累计连续5小时以上,或有其他明显的体力消耗[单选题]%%%%本题有效填写人次18第2题脑力消耗——指岗位对人员脑力劳动方面的要求,如精神注意力集中程度、工作紧张程度、考虑问题程度等。详见下表。1级①只需按规定进行简单操作,精力无须高度集中②工作任务无紧迫感;2级①需要细心地观看、操作确保完成工作,少数时刻必须高度集中精力;②任务有一定的时限性,在规定的时刻内必须完成;3级①大部分时刻注意力都要高度集中,工作节奏较快;②岗位工作的考虑研究性较强,且经常感到较大压力;4级①持续保持注意力的高度集中或任务多样化,工作时刻专门紧张;②需要通过不断的考虑研究、创新来完善、治理部门工作或某一专业领域工作;[单选题]%%%%本题有效填写人次18第3题工作时刻——指本岗位要求的工作起止时刻。详见下表。1级正常作息时刻,每天只需完成领导安排的少量工作任务2级工作量适中,每天正常上班纯工作间里在6小时左右3级工作时刻有时会因总体安排而延长,有时需要被安排加班、加点(月均2天以上,但不含错时加班、加点)4级工作任务多或艰巨,经常加班、加点(月均4天以上,不含错时加班及配合性加班)[单选题]选项小计比例1级00%%%%本题有效填写人次18第4题自然环境——指本岗位人职员作所处的自然环境是否存在不舒适和危险性,如高温、高空、干燥,接触有毒物质或气体、尘土、油垢,户外作业或外出等。详见下表。1级工作环境舒适,差不多无任何不安全因素出现2级①少量接触有毒物质、粉尘、油垢等②有时需短时刻(平均每天2小时以下)在高温、干燥等较恶劣的环境中工作③经常性乘坐公共交通工具或驾驶车辆外出办理公务(月均5次以上)3级①由于登高作业、电器设备操作等存在一定的危险性②有时在户外作业、操作或出差等(月均3次以上)4级①长时刻接触有毒物质等,经常在高温、干燥等恶劣的环境中工作(平均每天5小时以上)②经常出差或户外作业(月均5次以上);经验驾驶车辆外出办理公务(月均10次以上)③经常性带大额现金往返,办理相关现金业务④工作本身的危险性较大,如冲床操作,接触强酸、强碱等化学物质等,需要采取相应的劳动爱护措施。[单选题]%%%%本题有效填写人次18第5题人际交往——指本岗位工作中是否存在企业内、外部人员关系矛盾冲突等风险。详见下表。1级组织环境和谐,岗位之间无明显的利益冲突,不直接面对工作矛盾2级工作过程中可能会由于履行自身工作职责时,与相关部门、人员产生矛盾3级需要经常面临公司内、外部的矛盾冲突,对人的心理会造成一定的阻碍[单选题]%%%本题有效填写人次18第6题学历——指从事本岗位工作必须具备的差不多学校教育、其他进修等所获得的知识。即国家承认的学历证明的知识水平。详见下表。[单选题]选项小计比例1级初中及以下学历00%%3级中专、%4级大专、%%%本题有效填写人次18第7题经验——指从事本岗位工作必须具备的在专业工作实践中积存所获得的知识。详见下表。[单选题]选项小计比例1级1年以内00%2级1~%3级2~%4级3~4年4