文档介绍：岗位职责?1、自己聘任通知里都有?2、找不到的公司群里有提供一、风险等级?根据行使权力大小以及产生腐败可能性的大小,将廉洁风险分为一级、二级、三级三个级别,其风险等级依次降低,即一级风险度最高,三级风险度最低。风险点的等级划分要按照自查申报和组织审定的程序确定。?一级风险:涉及“三重一大”的事项、涉及人财物等权力较大,在采购、供应、奖惩和分配等领域权力较大、较灵活,有自由裁量、审核建议权的岗位,容易出现或滋生违法犯罪行为的风险。二级风险:直接从事人、财、物管理,有可能利用工作便利谋取私利的岗位,容易出现或滋生违规违纪行为的风险。??三级风险:工作岗位可能导致违规违纪,对工作或公司有不良影响的风险。3)实行岗位廉洁风险防范预警机制。通过对各岗位制度机制落实、权力运行过程中进行动态监控,及时发现苗头性、倾向性问题。实行A、B、C三级预警处置方式,落实岗位廉洁风险预警处置措施。?A级预警:即对风险等级较高的风险点,以及预警对象已构成轻微违规违纪的。实行“A级预警”。?B级预警:对风险等级为中级的风险点,以及预警对象已出现违纪苗头、倾向时,?C级预警:对风险等级较低的风险点,以及预警对象还未出现违纪苗头,但有群众反映,可能出现违纪问题的预警对象,实行“C级预警”。二、思想道德风险?思想道德风险:指因私欲、私利等自身思想道德偏误或因亲情请托等情节,可能造成个人行为规范或职业操守发生偏移,行政管理行为失控,或授意他人违反职业操守,导致行政行为结果不公正不公平,行政行为对象利益受损或不当得益,构成“以权谋私”等严重后果的廉政风险。简单地说,由于机会主义行为而带来更大风险的情形。?风险点?例如:理论学习、业务学习、政治修养、世界观、道德观等潜在风险分析?政治理论学习不够,在日常工作中容易把政治理论知识学习放松、对政治理论学习不重视。?党性缺失?道德观、世界观扭曲?侥幸心理等