文档介绍：技术比武实施方案为认真贯彻落实院党委关于《200x年在全院范围内开展质量建设年活动》的指示精神。根据院务部要求,结合财务科工作实际,制定专业技术比武实施方案。一、指导思想落实建军五句话总要求,适应二十一世纪部队新军事变革的需要,选拔各个岗位服务标兵和技术能手,使大家学有榜样,赶有目标。在全处上下掀起一个强化服务质量、苦练专业技能的新高潮。形成“比、学、赶、帮、超,人人争第一,个个创一流”的良好氛围。促进全处工作全面发展。二、组织领导成立财务科技术比武领导小组组长:xxx副组长:xxx成员:xxxxxxx三、比武时间拟定在九月下旬四、比武地点财务科办公室五、参加人员全处干部、职工六、比武内容(一)操作类:出纳点钞比赛,参加人员:各财务办出纳(5人)时间:9月18日下午评分标准:点钞准确度、点钞速度比赛内容:1、准备5份相同数额、相同面值数量的现金,参赛者按照要求清点完毕,在数量准确的前提下,速度最快的为优胜者。2、准备200张100元面值、200张50元面值、1000张10元面值的现金,参赛者按照100元、50元、10元面值的顺序清点,在7分钟之内清点数额最多的为优胜者。比赛时间:20分钟比武地点:财务科办公室(二)理论类:银行业务考核、公务事业经费业务考核、生活费业务考核时间:9月17日下午参加人员:财务科机关全体人员考核形式:笔试评分标准:实行百分制,90分以上为优秀比武地点:财务科办公室考核时间:90分钟七、几点要求1、参加比武人员在思想上要引起足够重视,通过岗位练兵使自己的岗位技能和业务水平有明显的提高。2、各小组负责人要认真组织好参赛人员的选拔工作,要加强领导,严密组织,确保参赛人员取得良成绩3、遵守赛场纪律,比赛时各参赛人员要遵守比武秩序,参加理论考核试时,参赛者只能携带纸笔,不得参考任何书籍、资料。