文档介绍：2011 年京山五中学生会招生策划书在京山五中学生会领导的带领下,学生会组织开始招生活动,是为 201 1 级新生提供一个锻炼综合能力、发挥自己长处的平台。同时也为信息学院学生分会吸纳更多的人才。现将整个招新活动策划如下: 招新时间: 2011 年9月7 日至 2011 年9月9日招新地点: 南教学楼五楼阶梯教室招新原则:公平、公正招新对象: 京山五中 2011 级全体新生招新形式:初试(面试,提问)、复试(提问及咨询) 前期安排: 1 、联系宣传部进行相关宣传工作(制作海报 1 张张贴于宣传栏,一个展板放于食堂门口) 2、第一次检查是将招生具体信息传达各班班长 3 、与学校广播站进行联系,在招生当天通过广播将相关信息播出 4、全体成员对招生现场进行相应布置 5、主席主持会议,文纪部维持秩序招生具体安排: (一) 第一轮面试: 9月7日准备工作: 全体学生会成员提前半小时到场,维持秩序。安排引导工作,将新生带入指定等候地点。面试流程: 参与初试的同学凭借招生表和自荐书进入招新地点进行面试面试流程: 1、以提问的形式进行,首先两分钟左右的自我介绍 2、…….. 若干问题(测试其胆量) 3、各部长介绍个部门情况,让新生有所了解 4 、面试结束,由所以成员评出留下进入复试的同学名单。 5、名单出来后有宣传部组织人员同意通知(二)第二轮面试 9月 9日地点:科技楼 4 楼会议室 1 、自我介绍 2 、压力面试(各部门均准备一些题目) (三)其他工作: 1. 报名表在首次卫生检查时统一发放,设第二次检查对报名表的收取,报名表必须在新生正式面试前二天收齐。 2. 第一轮面试结束二天后宣传部将复试人员名单张贴出来(海报) 或者有宣传部组织人员同意通知 3. 第二轮面试结束一天后宣传部将复试人员名单张贴出来(海报) 或者有宣传部组织人员同意通知 4. 副主席负责收取新生自荐书,然后加以整理,写出参选人员,传递给大家后期安排: 1、召集新成员开会 2、进入为期 1 个月的试用期注意事项: 1 、所有评委保持良好形象,不得无故缺席,早退; 2 、现场人员注意态度, 做好接待工作。京山五中学生会 2011 年9月1日