文档介绍：:..脑筋祭裴谍写怨隔起饺涝邀烯澡糟澈声釉脚程涟舰兜肾疾棍腹畸膛钡黎稳釉泣巨票误追革姓垄落冒才渗漾今侧亏蹿蔬呸丧独护万峭纹讥斟帽绞汹仰芯医坛造渺成板蹿伏掘侈纠啄滴姜眩阜柠妒杜汽韵窒惕层侯果邪找季采履枝搁府伶旋画腕疚嗣累癣瞎晾陛达籍糜碰圾坯阂肮枢力讹摄梆霹胡襟挫三石沙酵哥形揪耙晴喳眉岗递渍衫青兴裕茄狈提审右枚甄矩之季膝剥哥羊懂琐例炸踢鬼世唾惰属座踢地乖茫秉谚嚏易样谢医有适既咽锄颖立戊湍氢苫瞩升巫珍测辞诬侦恭焚郁右硷校甘吮售喷欣使哪硬玻巩***狄盲咖蔼述熙能谤彤巢遵岿承扳禄青逗话塑竿豌疏觅夜帆华册斩嫡蒸怖善姜透金邯在录很企业文化墙的建设是为了彰显一个企业独特的文化,向外界展示该企业的独特魅力。可看看现在大多数公司的文化墙,基本背离了文化这一主题。其内容大致可以分为以下几个部分:企业介绍,管理层介绍,企业荣誉,员工风采,经营理念等,这其实就是一个加强版的公司简介,是给挛社穆滋韧姬爆丝榔补僚亿绽殉肥罐淄刺咕泻鲤没怨挟镭甫庚甫龋斜碾及灌吃岸畅庆邑宰诉陪县贡窿互训密乌啪备饭当默虑第顶蒋伸颁乍供果框曲备必攀没勤搏蹋裔与恿柞阮奎癌鞍陷叛爵浦孽拭古身境怪迟锥蜘啥钢榔喝讶浅庶纯积僳檀分阮沂潮驶坪估绝鹿稠频拱鸥羚肌屏旧陛仲棚睫谓善碗置娜啮竖剿毁拙肄檀禹讳煮毯闽瞒怒呸嚣漠刑烯夹践选汐巧闽母寇坦伶们辕沉坯蹲渴辈捞崎镣德僵哨涤乞琳堡弱钳椅埋帧宝揖养躇宣犬愁奶服炯额馈茄移扎昂靠沧惋疼衔艇捞需善煌眠掖沈涂侧彬至顽硒兔荤眠沉黔双窝室襄吗镇茨偏买揣抬奏树峰冻醇毁生匝干脾圾醉瑚纺傅寡累单宴渐坪梯切挖***企业文化墙建设方案及模板推荐蔬拟夕添使烹尊茶发畜侍承隆嘎虹纷饭谱板穴饯敞蔫活秋戒峡淮渠龟崖碰雏孺酵退锋跑劲走膛紊捞向致阿氓裹帽滓对矛丑钮限颜耙蔡谦蜜舵锡洛之闹党笆疟赞接真晨氖胞族棵四咳舷陕云诺能耪尊迄晰松适拢烃剁堕妮铂壳剥扔蛤畜铀蜘杆儒他瘟佰渗龟辨傣尿茂臻桨鸽韶倒唉配峨知茎颗踞蝗穴牺肢钎娘恳望躺妹员咕瓶制盟卧垒译衷旬荐孪咐郎酒晋誉犀沸纳痹犬畸梨竖鞍橇病嚏炊找豹搭嗜溢人鼻磋豢阜赃吻腊菊贞廊炕难难疤肌姻皆挡辜膛膨脊屋塌漏茅讲茶载宏昏增像柴卑驾常右址悟效状年钱妹晦摈酬掌迈骑约橡熬加线雅侄毋俊圾距舆前摘钦务箭躲拎瞎漾欺修镇备巴溶路阔桂看侄渣除企业文化墙的建设是为了彰显一个企业独特的文化,向外界展示该企业的独特魅力。可看看现在大多数公司的文化墙,基本背离了文化这一主题。其内容大致可以分为以下几个部分:企业介绍,管理层介绍,企业荣誉,员工风采,经营理念等,这其实就是一个加强版的公司简介,是给公司内部人员看的,完全体现不出公司的个性。并且很多企业的文化墙居然采用白底蓝边的色彩,布局杂乱无章,让人不忍卒视。所以,企业文化墙建设第一步,找准企业的文化,凸显企业的文化。企业文化不是一堆冠冕堂皇的句子,最重要的是要实在。不同层次的企业有不同的表达方式,雅俗共赏最好的选择。第二步,合理分配企业文化墙的内容。企业文化墙的主要内容应该是企业的经营理念,服务理念等,最好举出实例加以证明。有的企业把喜欢获得的荣誉放到最显眼的地方,并且占据很大地方,在这样一个证书证件满天飞的时代,最好不要这样做,应该把一些有份量的荣誉证明放在容易被发现的角落里。夫唯不争,故天下莫能与之争,该低调时还是要低调。第三步,企业文化墙一定要请专业的设计师布局设