文档介绍：企业经验交流会  创建学****型企业经验交流会典型材料(煤矿)  我矿按照市创学委的要求,结合煤矿的特点,突出抓好五个方面的学****丰富了“创学”内容。  一、抓党委中心组学****领导带头学。矿党委率先垂范,从自身学****抓起,坚持了“学****日”制度,系统学****了十六届三中、四中全会精神以及《中华人民共和国宪法》,提高了政策理论水平,带动了全矿的“创学”工作。矿长、党委副书记胡兆福坚持终身学****不放松,今年取得了中央党校党员领导干部在职研究生经济管理专业硕士文凭,撰写的毕业论文《浅谈中小煤矿建立安全生产长效机制》被专家评为优秀论文。他还先后两次以第五名和第三名的优异成绩入围湖南省公开选拔的厅级干部侯选人序列,受到了上级领导的赞扬。在他的带领下,有24名在职领导干部和职工利用业余时间攻读大专、本科或研究生,有一名矿级领导获得了中央党校工商行政管理硕士研究生文凭。  二、抓安全技能培训,突出重点学。一是把好入井关。凡是新进矿下井的员工,都必须进行下井前的安全技能培训,考试合格者才准下井工作。二是坚持周五安全学****日制度。矿机关科室和生产工区领导分头联系生产工队,参加和督促安全学****使安全学****落到实处,安全意识警钟长鸣。三是抓特殊工种的安全技能培训。今年先后有12人参加省、市举办的安全培训学****196人参加市冶煤化工行业办举办的培训班,263人参加矿里举办的培训班。通过安全培训学****有215人取得了国家煤矿安监部门颁发的有10个直属党组织实施了廉洁履职保证金制度。  。继去年集团中级领导人员调整,集团公司纪委组织任新职的领导人员廉洁履职集体谈话后,今年在各单位进行的中层管理人员重新聘用过程中,严格遵守组织程序,并对任新职人员进行廉洁履职谈话,港埠分公司党委在组织中层领导人员集体廉政谈话后进行了集体廉政宣誓。  。今年,集团公司纪委在全体中级领导人员中实行了新一任期廉洁履职承诺,要求全体中级领导人员在学****党纪条规、廉洁自律规定和胡***总书记在中纪委七次全会讲话精神的基础上,结合本职岗位实际,就廉洁履职方面的内容向党组织和员工作出自己庄严的承诺,并进行了公示。各直属党组织也按管理权限,对管辖范围内的中层领导人员实施了新任期的廉洁履职承诺。  廉洁文化建设的实践,我们深深体会到,廉洁文化强有力的正面引导对于引领广大员工,尤其是领导人员注重自身修养,强化自律意识具有不可估量的作用。加强企业廉洁文化建设应结合企业实际,找准切入环节,融入企业文化,具体来说要从以下三个方面来努力:一是要区分层次,明确教育重点。在挖掘、提炼和培育出具有鲜明企业特色的廉洁文化理念,用适合企业实际、被广大员工认可的廉洁理念来引领思想、陶冶情操的基础上,根据岗位特点,明确不同层面人员的教育重点。二是要创新形式,发挥阵地作用。要充分发挥企业现有的传统和现代的宣传工具及手段,创新形式、拓展渠道,加大廉洁文化活动的开放度3  和全体员工的参与度,确保廉洁文化渗透到每人心灵,让每一个党员和管理人员随时随地都能呼吸到廉洁的清新空气。三是要强化考核,明确制度规范。要努力地将各项要求、规定融入到企业的制度中,通过自律性制度、控制性制度、责任性制度的制订,用严格的制度、严明的纪律约束领导人员从业行为,使之成为领导人员的最基本要求、最基本职责和最基本素养,进而构筑一道不可为和不敢