文档介绍：招聘一:行政人事部帮厨{2名}任职要求具有1年以上职工食堂工作经验;持有健康证;具有吃苦耐劳的精神、做事仔细认真、责任心强。二:企划营销部美工(1名)任职要求中专及以上学历;美术或相关专业优先;1年以上企划、美工、设计工作经验;有较强的美术功底;具备较强的手绘POP功底,熟练使用CoreLDRAW、PHOTOSHOP等电脑设计软件者优先;思维活跃,富有创意,心灵手巧,责任心强。四:营运部楼层管理员(5名)任职要求大专及以上学历;3年以上楼层管理工作经验,1年以上大型家居建材等零商场楼层岗位工作经历;熟练使用相关办公软件;熟悉现场管理业务知识,有一定商业意识和服务意识,了解相关法律法规,能处理一般客户投诉;有一定沟通协调能力,具有高度工作责任心和团队精神。客服满意度专员(2名)任职要求大专及以上学历;3年以上大型商场、卖场工作经验,有营运管理、客服工作经历者优先;熟悉商业环境的一般工作标准及流程,有活动组织、检查工作经验,熟练使用办公软件;正直、敬业、自律,有一定沟通协调能力和高度工作责任心。电话回访员(2名)任职要求中专及以上学历;2年以上客服工作经验,有客户回访、800电话工作经验;熟练使用相关办公软件;能进行一般英语对话者优先;有一定客户服务技巧,学习能力强,能主动学;音色柔和、普通话标准,善于与人沟通,富有亲和力;播音员(2名)任职要求中专及以上学历;1年以上播音或相关领域工作经验;熟练使用播音设备;能进行一般英语口语对话者优先;很好的服务意识,音色甜美、普通话标准,具备普通话等级证书;标价签打印员(2名)任职要求中专及以上学历;1年以上客服相关工作经验,熟悉国家及当地标价签管理规范,熟练使用办公软件;很好的服务意识,工作细致、耐心、认真、责任心强前台导购(2名)任职要求中专及以上学历;1年以上前台、服务台工作经验,熟练使用相关办公软件及设备;有四星级以上酒店服务台工作经验者优先;能进行一般英语对话者优先;很好的服务意识,有一定沟通能力,细致、耐心,形象出众;五:物业部经理(1名)任职要求大专及以上学历;5年以上大型商场物业管理工作经验,其中至少2年以上同等职务经历;具有物业上岗证书;熟练使用相关办公软件;熟悉商场物业、安全工作,对商业环境中的空调、电梯等机电设备了解,掌握水、电、暖、通、消防、安全的具体业务知识及操作流程;具有高度责任感,使命感,有一定沟通协调能力和学习能力。电工主管(1名)任职要求大专学历;5年以上大型商场物业用电工作经验,具有中级以上技术职称;熟练使用相关办公软件;熟悉水、电、暖、通的具体业务知识,能独立处理相关技术问题;有一定服务意识,责任心强,具有团队合作精神。高压值班(1名)任职要求高中或以上学历;具有3年以上专业电工工作经验;具有高压电工上岗证,熟悉电气具体业务知识;熟悉大型商业空间用电或有商场电工工作经验者优先;有较强的团队精神,善于与他人沟通,做事认真仔细,勤奋踏实,责任心强。楼层维修电工(4名)任职要求高中学历;3年以上专业电工工作经验;具有电工上岗证,熟悉电气具体业务知识;有一定沟通能力和团队合作精神,责任心强。空调工(1名)任职要求高中学历;2年以上中央空调维修维护管理工作经验;具有空调制冷上岗证;熟悉空调机组的各项操作及维护保养;有一定沟通能力和团队合作精神,责任心强。弱电工