文档介绍：安徽巨一自动化装备有限公司人才需求
联系人:张国敬、胡小溧(人力资源部)
电话:+86 551 2249986
Email: zhangguojing_26@
招聘要求
一、基本要求:
招聘职位:汽车动力总成技术总监
年龄:35-55<br:本科及以上
专业要求:机械、自动化等相关专业
外语要求:英语口语流利(会汉语、德语佳)
二、岗位要求:
熟知汽车动力总成(各类发动机、变速器)的结构、工作原理,并能胜任相关培训工作;
熟知汽车动力总成(各类发动机、变速器)的装配工艺、关键质量控制点、测试标准;
熟悉汽车企业的相关专业技术,熟悉行业技术的最新发展趋势;
具备动力总成装备业相关技术标准制定、专业资料分析、技术指导能力;
深厚的机械设计功底,熟知机加工工艺;
熟悉项目管理流程,具备较强的组织协调和沟通能力;
能适应短期出差。
三、相关经历:
10年以上知名同行业公司工作经历,5年以上专机集成设计经验;
参与过5个以上动力总成装配线项目,负责过3个以上动力总成装配线项目的方案设计与规划工作;
主持过2个以上国际知名汽车公司的动力总成装配线项目。
岗位说明书
岗位名称:汽车动力总成技术总监
直接上级:事业部分管副总经理
下属岗位:技术部部长
岗位性质:负责主持事业部动力总成技术工作
岗位权限:行使事业部动力总成模块技术引进、新方案开发研究、方案标准及方案制作流程制定、技术指导、监督、协调与管理的权利;承担执行公司规程及工作指令的义务。
管理责任:对其分管的工作全面负责
主要职责:
1、依据行业背景与公司发展规划,制定事业部动力总成发展方向的长期规划,参与规划的修改、补充、实施等一系列技术组织和技术管理工作;
2、投标支持,协同市场部进行新项目的技术及商务谈判;
3、负责动力总成装配线项目全面规划,包括装配线的工艺、布局、物流规划设计,并指导项目组设计人员,将方案转化为具体可实施的图纸;
4、负责动力总成装配领域新技术引进、新方案开发研究工作,确保公司在行业内的持续竞争力;
5、负责技术方案标准制定,完善公司方案规划体系;
6、承担技术部的设计审核工作,负责培训指导部门工艺规划员;
7、指导公司的技术成果及技术经济效益的专业评价工作。