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岗位廉洁风险防控一览表.docx

上传人:kunpengchaoyue 2020/6/26 文件大小:78 KB

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岗位廉洁风险防控一览表.docx

文档介绍

文档介绍:第十部分岗位廉洁风险防控一览表所在单位:川旅集团岗位名称:董事长主要职责风险点风险类型风险等级防范措施管控责任监督责任单位贯彻落实党和国家、省委省政府和上级有关政策、决定及党风廉洁建设责任制;根据企业章程、董事会议事规则及制度,组织决定企业生产经营和改革发展的重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金运作等为谋取本企业或小团体利益,暗示、授意、强令财会人员违反国家财经纪律、企业财务制度,做假帐,虚报经宫业绩。思想道德-一一严格执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规疋》、《国有企业领导人员廉洁从业若十规定实施细贝U》,定期进行任期内审计检查。集团集团在工程建设项目项目招标、大宗物资米购等方面领、干部选拔任用等方面,暗示、授意下属单位违反有关规定、程序或安排照顾请托人或特定关系人,谋取不正当利益。-一一严格执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规疋》、《国有企业领导人员廉洁从业若十规定实施细则》,按要求定期述职述廉,报告个人重大事项,接受党内监督、组织监督、员贯彻上级指示不力,落实不到位,给工作造成一定影响。二二二工群众监督、舆论监督。强化纪律观念,增强廉洁意识。事项;,行使法定代表人职权,履行企业民事权利 所在单位:川旅集团岗位名称:党委书记主要职责风险点风险类型风险等级防范措施管控责任单位监督责任单位切实贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规及上级指示,落实党风廉洁建设责任制;组织开展公司党的建设、党风廉政建设、精神文明建设落实思想政治工作和信访维稳工作;贯彻执行党的干部路线,负责对干部特别是领导干部进行培养、考察、选拔、任用;4、对董事长、总经理和班子其它成员遵守公司法企业章程、董事会、经理层议议事规则等有关制度规定、决定、处置企业“三重一大”事项进行监督。在干部培养、察选拔、用时,利用职权和影响力暗示授意强令组织人事部门、下属单位违反规定,照顾请托人或特定关系人,取不正当利益。思想道德-一-严格执行川旅集团《子公司领导班子成员选拨任用办法》、《干部交流工作暂行规定(试行)》、《加强干部选拔任用监督工作暂行办法》等制度规定。集团党委集团纪委违反民主集中制原则,给企业造成损失和不良影响。岗位职责-二二坚持民主集中制原则,认真执行党委会议事规则,实行科学决策,民主决策。贯彻执行上级指示不力延误工作任务完成。-一-认真组织党委中心组学****切实贯彻执行《国有企业导人员廉洁从业规定》,组织开展反腐倡廉文化活动,对各种教育活动主动带头参加并组织进行严格考核。发现董事长、总经理或班子其它成员违反《公司法》、企业章程、董事会、经理层议事规则等有关制度规定、决定处置企业“三重一大”事项时,不提醒、不制止。-二二充分发挥党组织的监督作用,加大《国有企业领导人员廉洁从业规定》、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》等贯彻执行情况的监督检查力度,对违反规定的行为进行严肃认真查处。岗位廉洁风险防控一览表所在单位:川旅集团 岗位名称:总经理主要职责风险点风险类型风险类型防范措施管控责任单位监督责任单位负责主持集团行政全面工作;负责组织实施董事会、党委会决议;负责组织、安排部署和督导企业经营管理及安全生产工作;聘任或提请董事会聘任、解聘总经理职权管辖范围内的企业领导人员。超越董事会、党政领导班子授权范围,以公司名义签署合同、协议或对外开展业务活动,谋取不岗位职责-一一严格执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定实施细则》、集团党委集团纪委止当安排部署、组织实施董事会、党委会决议过程中,不正确履行职责、义务,延误工作任务完成。-三《合同管理刃'法》。严格执行《总经理办公会议规则》,实行科学民主决策。、组织、安排、部署和督导不到位,经理层失职或谋取私利。-——二严格执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定实施细则》,按照一岗双责要求切实担负起党风廉洁建设责任,督促检查经理为请托人或特定利益关系人谋取不止当利益。外部环境 .层认真履职、廉洁从认真执行领导人员廉洁从业各项规定,严格执行重大事项报告制度,按规定要求在民主生活会和述职述廉中认真对照检查,接受监督所在单位:川旅集团岗位名称:党委副书记主要职责风险点风险类型风险等级防范措施管控责任人监督责任人负责落实党委会、重事会父办的各项工作任务;分管集团党建、思想政治、宣传文化工作;分管集团稳疋工作。利用职权影响,为请托人或特定关系人谋取不正当利益。思想道德严格执行集团“三重一大”制度规定,对照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定实施细则》、川旅集团《党风廉洁建设责任制考核办法》规定述职述廉,接受监督。党委纪委书记超越授权范围或党委会工作程序处置企业有关党建、思想政治、宣传文化

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