文档介绍：个人简历姓名:***性别:女贴照片处出生年月:联系电话:***学历:本科专业:人力资源管理工作经验:11年以上民族:汉毕业学校:初师范大学住址:***电子信箱:***10年以上工作经验,*年在桝从事纸样师及YPD报价工作,能独立出纸样及核算M率,★年在”咻育用品有限公司从事国家队赞助产品和大货产品的开发工作,有*杯年以上的主管经验,熟悉成本控制,熟练进行面辅料和印绣花的开发,能根据时间点要求制定合理的样品开发计划,跟进样品进度,能够熟练操作完整的样品开发流程和选样确认工作,解决开发过程中遇到的技术问题,并能制定完整的大货技术资料包裹。求职意向:目标职位:月艮装打样•服装制板1月艮装•纺织品设计师1设计管理人员目标行业:耐用消费品(服饰•纺织•皮革•家具)期望薪资:面议期望地区:'k'k'k到岗时间:1周内工作经历:20xx—至今★权体育用品有限公司开发主管职责和业绩:在*杠公司工作杯*年多,在公司的工作经历,可以分为两个阶段:第一阶段--主要负责跟进国家队赞助产品的开发:1•产品规划和设计阶段:与公关同事/设计师多次沟通,对产品规划和设计给予专业意见及合理化建议,:根据规划要求确定规格/版型,进行面辅料下单及印绣花的确认批核,跟进产品进度,样品完成确认无误后与公关同事一起到赞助队进行初样试穿,记录修改意见后反馈给工厂进行第二次样衣制作,二次样完成后,经检查确认完成修改后再次进行试穿确认,:样品经确认0K后移交生产部门,在此生产过程中需要协助生产部门解决突发状况,并随时掌握生产进度,直至完成赞助。第二阶段■■主要负责大货服装产品的开发:1•设计师画图阶段:设计师完成初稿后,针对初稿中存在的不合理结构或制作风险进行合理规避;2•图稿交接阶段,与产品人员/设计师进行款式交接,按照目标成本对图稿进行审核,针对预估超成本的款式进行面辅料和缝制工艺的调整,减少后期由于成本问题进行的修改,:按照图纸要求确认版型和尺寸,进行面辅料下单及E卩绣花的开发,样品完成后,需要经过4次选样,即初选、一选、二选、三选,每次选样都需要对参选样衣仔细检查,选样过程中详细记录修改意见后反馈给工厂改进;:样品完成后,需要与QA同事/生产部同事一起对样品进行审核,查出量产风险或质量风险的地方,需要进行测试改进;:三选后,制作完整工艺包,与正确样衣一起移交生产部进行大货生产,如生产过程中遇到问