1 / 1
文档名称:

值班管理制度.docx

格式:docx   大小:29KB   页数:1页
下载后只包含 1 个 DOCX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

值班管理制度.docx

上传人:花开花落 2020/7/10 文件大小:29 KB

下载得到文件列表

值班管理制度.docx

相关文档

文档介绍

文档介绍:九、值班管理制度第一条 本公司于节假日及工作时间外应办一切事务, 除由主管人员在各自职守内负贲外•应}J派员工崔班处理卜一列ti项:(一) 临H7■':,?茂;丛则I九(二)(三)(四) 丨(五) .第二条木公孑员二沆」小凡河」⑴匕罚|卜:(一)(二)例假日:日班上午八时起至下午五时止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次E上午八时止。第三条 员工值班安排表由各部门编排,于上月底公布并通知值班人员按时值班。 并应置值F牌,写明值班员工HWI-.名酬T明显地方■第四条 值班员工应按照规定时间在指定场所连续执行任务, 不得中途停歇或随意外出,并须生木公司或工厂内所指定的地方食宿。第五条 值班员工遇有事情发生可先行处理, 事后方可报告。如遇其职权不能处理的,应立即通般并请示卞管做导炉恥第六条(一).(二)忸掖耳冬性贡冈立即戈系右关部门负人处艸°(三) ■第七条 值班员工应将值班时所处理的事项填写报告表, 于交班后送主管领导转呈检查「眾告去另定。第八条 值班员工如遇紧急事件处理得当, 使公司减少损失者,公司视其情节给予嘉奖。第九条 值班员工在值班时间内,擅离职守应给予记大过处分, 因情节严重造成损失者’从觅论处。第十条 值班员工因病和其它原因不能值班的, 应先行请假或请其它员工代理并呈准,出差时亦同,彳'C理甘应负一切贞任o第壹拾壹条 木公日员工逬刘J粧取型讣汁诙•戌标求知■定‘第壹拾贰条