文档介绍：教师聘用合同(一)甲方(聘用单位):法定代表人: 乙方(受聘人): 甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。:自 年 月 日至 年 月 日止,合同期满聘用关系自然终止。,经双方协商同意,可以续订聘用合同。,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。 元人民币/课时的授课报酬;、交通补贴 元人民币/天。。。;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时( 分钟/节课)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。,例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。。,维护授课时的教学秩序,并提供最终考试成绩等。,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。: 元人民币/课时。、交通补贴 元人民币/天。,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。。第六条本合同的变更、,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。,本合同可以解除。,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:(1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的,(4)通过组织学生对授课质量进行测评后,甲方有理由认为乙方教