文档介绍：脱贫攻坚工作调研报告脱贫攻坚工作调研报告根据主题教育工作安排,结合分管工作,我到县镇村,针对脱贫攻坚工作进行调研。扶贫点今年和明年扶贫工作规划,目的是确保到2020年如期完成我司对口帮扶村脱贫攻坚目标任务。我和党办、同志于6月25、26日,到扶贫点进行了调研,正值抗洪期间,一并察看了需要抢修的道路等基础设施项目,与县、镇、村相关负责同志进行了座谈,现场察看了计划帮扶的自来水、道路、产业扶贫、急需改造的贫困户危旧房等项目。与党委办、扶贫工作组就扶贫工作计划进行多次研究,对照中央和省委要求,结合村实际,梳理村脱攻坚两年规划。一、扶贫工资成效村位于县镇西北部,属边远的山区村,,其中耕地面积1400亩(水田1100亩,旱地300亩),。下辖11个自然村,共1603人,其中村两委干部5人,党员59人(平均年龄50岁)、青壮年劳动力约900人(其中常住劳力不足100人),2016年相对贫困户39户124人(目前建档立卡相对贫困户23户74人)。前三年扶贫工作取得明显成效。至2018年底,,,39户建档立卡贫困户除动态调整减少16户以外,,全部达到脱贫标准。,使村道路设施得到明显改善;新建村民服务中心室。公司2012年以来在630扶贫济困日活动中累计捐款5600万元,四次被授予省扶贫济困红棉杯金杯奖表彰,我司派出的扶贫工作队也被评为省2016-2018年脱贫攻坚突出贡献集体和优秀驻村工作队。二、帮扶工作存在不足尽管我司精准扶贫工作取得了阶段性成效,但是与中央和省委、省政府开展精准扶贫的决策部署要求相比,仍存在一些不足,主要有:一是基层党建仍需进一步加强。目前村党总支面临党员队伍老化(平均年龄54岁)、人员结构不合理、知识水平不高、带领高质量发展能力不足等问题,党建基础比较薄弱。二是产业扶贫仍需进一步提升。百香果等特色产业虽然取得一定成效,但总体规模小,造血功能还没有充分发挥。三是对标乡村振兴目标还存在较大差距,需进一步加大投入。按照省乡村振兴规划,今明两年,省财政对每个扶贫村将投入1500万元。由于部分项目需要配套投入,公司作为帮扶单位,配合乡村振兴工作,需要加大投入力度。公司过去三年用于村精准帮扶资金投入总额(531万元),在县其他6家省直帮扶单位的投入资金总额排名中相对靠后(同期省直单位平均投入为1466万元)。四是村民的脱贫意识还需进一步提升。村民主动脱贫的意识较弱,干事创业脱贫的积极性还有待提升,特别是部分村民对新农村建设的参与热情不高。一定程度存在类似靠着墙根晒太阳、等着别人送小康的情况。另外,因小学撤并到中心小学,村里常住人口偏少,村中大部分青壮年到城市务工,制约了整体脱贫进程。三、下一步工作计划指导:认真贯彻落近平总书记视察重要讲话精神,按照提出的2020年两个确保、五个一批要求,及两不愁、三保障、一相当(稳定实现农村相对贫困人口不愁吃、不愁穿,义务教育、基本医疗和住房安全有保障,贫困地区基本公共服务主要领域指标相当于全省平均水平)的目标,在公司党委的正确领导下,按照统筹规划、突出重点、狠抓落实、务求实效(防止垒大户、造盆景、锦上添