文档介绍：编号: 员工短期聘用劳动合同甲方: 乙方: 签订日期: 年月日甲方(用人单位):名称:地址:乙方(劳动者):姓名: 性别: 年龄:身份证号:户口所在地:甲乙双方根据《劳动法》及相关法律法规的规定,平等自愿、协商一致,签订本次短期劳动合同、乙方之考勤与管理悉按甲方有关《员工手册》办理。、乙方在甲方职务为三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在甲方提供的工作场所履行职责:1、乙方要按照甲方规定的时间正常上下班,不得迟到早退。2、乙方要听从甲方负责人指挥,服从调动。3、乙方要在每月底向甲方报备次月的休息天数,甲方将根据店内情况统一安排。乙方必须按照甲方安排的时间执行,不得私自休息。如有特殊情况,应提前一天向店内负责人提岀申请, 经批准后方可休息,否则视为旷工。4、在本公司担任此工作是乙方的自愿行为,乙方在工作期间,应遵纪守法、严格自律、爱护身体、端正行为。在工作时间外发生的或与工作无关的一切行为和后果, 皆由乙方自己负责,甲方不承担任何连带责任。5、乙方受聘期间,因违法、违纪或其它不当行为,给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。6、乙方若欲离职,需提前—天以书面形式通知甲方,经同意后方可办理离职手续, 本协议自动解除。7乙方必须遵守甲方规定的与工作岗位相应的保密职责 ,若因乙方违反规定而导致甲方遭受损失,甲方将追究乙方相应的法律责任。四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。五、乙方之正常工作时间每日为 _小时,每周_个工作日,其工作、休息、休假等,依《员工手册》办理。六、甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合,有关加班事宜,依《员工手册》办理。七、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇每月元人民币(待遇内包含全勤奖,但是不含有计件提成)。八、乙方每月工资由甲方次月日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或数日发放。九、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、小功、大功、晋级、晋升等种。甲方对乙方之惩处,分为警告、小过、大过、降级、劝退、开除等种。以上奖励及惩处事由和办法,依《员工手册》