文档介绍：选派干部思想汇报选派干部思想汇报尊敬的党组织:作为第五批选派干部,从四月二十五日市组织部开会将我送到乡镇至今已有二十余天了,在这二十余天里,苦与乐并存,忧患与憧憬并在,心里中无数话语与想法要向组织上细说,现将自己的思想作如下汇报:一、工作开展情况我是四月二十七日到星月村工作,在村里的欢迎会上我表态是,刚来的第一个月我要多听、多看、多问、多想,以向村两委成员学****为主。但五月二日下午召开“主题调研月部署会”后,我感觉到县组织部门对我们第五批选派干部的期望是多么得大,要求是多么得严呵,要在十五天之内拿出一篇高质量的调研报告,对于我一个从未从事过农村基层工作的人来说,我简直是蒙住了!看来只有改变思路,主动出击了。我要来了今年县镇所发下来的文件,对文件中要求做到的目标和任务,一一向两委成员询问我村是否做到了部署与落实,在调研报告的酝酿过程中,顺安镇的组织委员给了我许多帮助,并指导我如何做好农村的基层工作。在初步了解了相关情况后,我召开了二次村委会,向他们要数据,要情况说明,并讨论我将要承办的三件事。我村的村两委是一个愿意干实事的的集体,他们积极配合,表示愿尽最大的努力完成我的目标和任务,我也被他们所感动。万事开头难,当我打开电脑新建文件档时,更是深深地感受到这一点,但无论如何,我不能有负了村里的期望、不能有负了组织上的要求。我白天调研晚上琢磨思考,经过十天的奋战,终于有了一个五千字的初稿。我将初稿首先交给村里的书记与主任,他们表示尽力支持我的工作。我又将报告送至镇里审核,镇组织委员非常认真地与商讨,提出了建议,并安排下星期再向镇书记请示汇报。我真为我有这样一批关心选派干部,对选派干部的工作认真负责的领导感到荣幸。上星期五,我将报告送至我们中级法院,交与了朱院长审核,并与院里联合党委负责人交流,院领导都表示支持我的工作。这些都让我感到我的选派工作并不是我一人的工作,它是诸多领导、诸多部门都参与的一件工作,给了我巨大的信心与动力,我相信我一定能完成我的工作,让领导们放心。二、以后工作中可能出现的困难毕竟我才开展工作二十天余,现在一切都还是平稳的,但我已知道“村里无大事,村里也无小事”这句话的深刻含义,当我遇到问题、困难时,当我向组织部门倾诉时,我想上级部门与领导会作为我的坚强后盾给予强力支持的。三、我对选派工作的一个小设想我这里想向组织上提一个小建议,建议成立选派干部党支部。在市组织部办培训班时,我有幸成为班支委成员并任第二组组长,在外出培训过程中,我们第二组成员就有集体感,始终在一起聚餐、游玩。到县里报到后第二组成员就自发地成立了Q群,以促进相互交流,还邀请县组一科的汪科长参与。在村里工作的二十余天里已相聚了三次,大家在一起都是讨论如何开展好工作,笑说是“三个第一书记,赛过诸葛亮”。针对这一情况,我想今年第五批选派干部县里有33名,这应该是最多的一批,如何使选派干部更能胜任工作,组织部门可以通过成立党支部的形式来强化组织领导,将“抓书记、书记抓”的工作方法引申到选派工作管理中,一是加强纵向管理。上级领导部门可以通过邮件将对选派工作的指示、要求及时传达下来;选派干部也可以将工作中遇到的矛盾与困惑及时反馈给上级部门,寻求帮助。二是促进横向交流。绝大多数选派干部是第一次