文档介绍：---------------------------------------------------------- 第X页共X页--------------------------------------------------------- 企业班组建设愿景企业班组建设愿景班组愿景是班组最终希望实现的未来蓝图, 是激励班组内全体成员学习工作的灯塔和原动力。我们在学习学习型组织理论的基础上, 组织全体职工进行案例讨论和深度汇谈等,在广泛征求班组成员意见、吸取大多数人员建议的基础上,我们班委会把工作的乐园、温馨的家园、质检的标兵、三 a 的先锋作为班组的愿景。即:培养对岗位的兴趣, 热爱岗位, 热爱同事, 形成巨大的亲和力, 以质量为事业, 做一个优秀的质检人, 齐心协力, 共同建设我们的班组, 永做班组的模范。在班组愿景制定后, 我们发动全体成员来丰富愿景的内涵, 有好的诠释我们都会记录在案, 每个人的积极参与, 使共同愿景产生了强烈的感召力, 并激励每个人为之而奋斗。在此基础上, 我们把岗位的室内走廊起名为亲情走廊, 在走廊墙壁上挂着家庭的合影, 班组的合影, 个人制作等。当职工走进走廊时, 就会被暖暖的亲情和友情所感染。这种人性化的管理, 使职工心贴心, 认同和归属感极其强烈, 真正体现了岗位如家、亲情满园的愿景。为了实现班组愿景中质检的标兵的目标,我们充分利用深度汇谈的形式,加强成员间的沟通和理解,把精益求精、雷厉风行做为班组作风, 把服务前移,让数据说话做为评判班组工作好坏的重要依据。在构建班组愿景的同时, 我们组织班组成员建立起了个人愿景。在建立个人愿景时, 我们班委会帮助职工分析其个人能力、学习智障和急需解决的问题,使其认识到实现个人愿景,要靠终身不断地学习,努力提高自己的综合素质和适应企业跨越式发展的技能。在这两年里, 80% 的班组成员都实现了个人愿景,并建立了新的愿景,达到愿景阶段性的实现。第二篇:班组愿景一、愿景描述: 勤奋学习乐于奉献 1、提高自身素质, 增强服务意识, 创新维修流程, 提升维护质量。2、班组愿景与个人愿景的整合。二、建立共同愿景的基本思路按照创建学习型路灯企业总体目标---------------------------------------------------------- 第X页共X页--------------------------------------------------------- 的要求,结合本队工作实际,使全队成员具有强烈的工作责任感,增强全队的凝聚力及主人翁意识,将城市路灯的发展看成是自己的事业, 提倡奉献, 追求理想, 勤奋工作, 团结协作, 展现自我, 超越自我。三、实现愿景的方法和途径 1 、建立健全班组学习和创新机制,实现工作和学习的高度融合完善规章制度, 遵守安全规程。落实安全责任, 完善安全制度。宣传安全知识, 传播安全文化。生命至高无上, 安全责任为天。安全创造幸福, 疏忽带来痛苦。传播安全文化, 宣传安全知识。只有防而不实, 没有防不胜防。反违章、除隐患、保安全、促生产。工作为了生活好, 安全为了活到老。严格要求安全在, 松松垮垮事故来。安全伴一生一世,幸福在你家我家。寒霜偏打无根草,事故专找懒惰人。严是爱, 松是害, 搞好安全利三代。安全规程系生命, 自觉遵守是保障。不绷紧安全的弦, 就弹不出生产的调。遵章是幸福的保障, 违纪是灾祸的开端。质量是企业的生命,安全是职工的生命。安全来自长期警惕, 事故源于瞬间麻痹。树立企业安全形象, 促进安全文明生产。学安全知识, 懂劳动保护, 行科学管理。安全责任重于泰山, 人民利益高于一切。安全是效益的保证,安全是幸福的源泉。落实安全规章制度, 强化安全防范措施。安全是最大的节约, 事故是最大的浪费。眼睛容不下一粒砂土, 安全来不得半点马虎。生产再忙, 安全不忘; 人命关天, 安全在先。多看一眼, 安全保险; 多防一步, 少出事故。预防为主, 标本兼治; 强化主体, 综合治理。安全第一, 预防为主; 综合治理, 整体推进。我要安全, 我懂安全; 从我做起, 保证安全。消除隐患, 确保安全; 保障稳定, 促进发展。安全第一, 预防为主; 循规蹈矩;防微杜渐。家庭、事业、财富都重要,没有安全都无效。 1 拥有安全就是拥有生命,热爱安全就是热爱生命。安全是家庭幸福的保证, 事故是人生悲剧的祸根。健康的身体离不开锻炼, 美满的家庭离不开安全。安全是家庭幸福的保证, 事故是人生悲剧的祸根。加强安全生产规范化管理,推动安全生产标准化建设。加快实施科技兴安战略,推进安全生产科技进步。人人讲安全,事事为安全,时时想安全,处处要安全。忽视安全抓生产是火中取栗, -----------------------------