文档介绍：会展策划与管理专业2014级人才培养方案专业名称会展策划与管理所属系部专业主任系主任完成时间2014年5月一、专业名称及代码专业名称:会展策划与管理专业代码:640107二、招生对象普通高中毕业生和中专、职校、技校应届毕业生(即三校生)。三、学制与学历本专业全日制学****三年专科四、培养目标及规格(一)培养目标本专业旨在培养掌握会展策划与管理的基础理论、方法及技能,熟练掌握会展及各类活动的操作实务,善于人际沟通、能较熟练地掌握一门外语,适合从事会展及大型活动策划、展示设计、会展营销、会展服务及管理等相关工作的高素质技能型会展业人才。(二),具有良好的思想品德;在具有必备的基础理论知识和专门知识的基础上,重点掌握从事本专业领域实际工作的基本能力和基本技能;具有创新精神、良好的职业道德和健全的体魄。具备良好的沟通与协作能力、较强的自学能力、高度的责任感和敬业精神、具有良好的身心素质,具备较快适应生产、建设、服务、管理第一线岗位需要的实际工作能力和素质;(1)掌握市场营销学的理论和方法;(2)掌握会展策划与管理的基础理论和基本知识;(3)了解绘画,尤其是三维绘画的基本原理和知识;(4)具有较好的语言、美术和文字功底。(1)能独立进行市场调研,策划会展(参展)方案和广告方案;(2)掌握对各种项目方案进行经济核算的能力;(3)掌握项目设计所需的各种绘图技巧;(4)能使用电脑进行项目设计(平面、三维);(5)具有较强的业务洽谈能力(普通话、英语)和市场推广能力;(6)具有较高的项目管理能力;(7)具备良好的学****能力。关注本行业发展动态,不断更新专业知识。五、就业岗位与资格/等级证书(一)就业面向学生毕业后可在会展公司、设计公司、会展场馆、会展服务公司、婚庆公司、酒店及旅行社会议接待部门,大中型企业销售部等商务服务型企业,以及会展行业协会等相关事业单位。(二)就业岗位与本专业最直接相关的就业职业领域为会展公司与会展场馆、高星级酒店等企业;其岗位群如下表所示:就业范围初始岗位群发展岗位群会展公司与会展场馆展会服务、展位营销、展位设计、会展活动策划;酒店会务部业务员;企业行政管理文员。展会项目经理;企业设计主管(或总监);企业运营主管(或总监);企业中、高层管理。其他相关企业参展策划、展位服务、企业营销策划、企业活动策划;行政管理文员。营销主管(或总监);企划主管(或总监);企业中、高层管理。(三)资格/等级证书序号面向的职业岗位技能证书/职业资格证书备注可抵消的课程1会展策划、营销及服务管理会展策划师(四级)必考《市场营销》、《会展服务与礼仪》、《会议工作组织与服务》中的任何一门会展策划师(三级)选考《展览策划实务》、《节事策划实务》《会展项目管理》中的任何一门2会展设计陈列展览设计员选考《会展展示设计》、《版式设计》、《AUTOCAD》、《素描与色彩》、《三维效果图制作》中的任何一门六、专业课程体系(一)课程体系设计思路会展专业是以策划为主、设计为辅的能力多元化跨界培养模式。专业的课程体系的设计是基于不同岗位群和会展工作内容的课程体系构建。会展专业的岗位群及能力提升主要表现在:会展营销、会展服务、会展设计及会展策划能力的提升。所以,课程的设置也是依据这四大能力的提升分别在三年中以模块的形式体现出来,并贯穿于理论知识、技能操作和职业素质培养中。一年级侧重会展现场服务及会议策划与运营模块,并将涉及到的设计知识融入模块中,如展区平面规划模块(平面设计能力);二年级侧重节事活动策划与制作模块、展览策划运营及管理模块(活动策划、展示设计及制作能力)。模块涉及的设计能力包括展示设计及三维效果制作。三年级侧重会展综合能力模块(会展项目管理、综合实训)。如下图所示:通过三年的培养,会展专业毕业生将成为掌握必需的文化科学知识和会展专业知识及技能,具有良好的职业素质和创新创业意识,在会展以及相关行业从事策划、设计、营销、服务、管理等岗位工作的,面向生产、建设、服务及管理第一线岗位需要的,德、智、体、美等方面全面发展的高素质技能型专门人才。在职业素质提升方面,主要是通过劳模精神育人环节按照知识学****社会实践、自我养成、成果展示、考核评价五环节标准化建设,探索以劳模导师为主导、以学生为主体的教育方法,采用激励指导教育教学方式,使学生通过在校三年的学****生活中不断养成爱岗敬业的品质,提升职业精神。具体实施是以专业培养方案为平台,将“德育导师,技能导师,就业导师”融入学生三年的培养过程中,实现全过程劳模育人。期间,以专业认知、课程实训、就业指导为切入点,从课程上考核、从岗位上考核、从成果上考核,全面实现学生全过程劳模育人工作。劳模育人课程各年安排一览表年级切入点培养点具体实施一年级专业认知劳模精神培育