文档介绍:河北华电沽源(康保)风电有限公司“五型”班组建设考评细则
序号
考评项目
考评内容
基础分
考评标准
管理部门
1
安全型班组考评要素
55
安全生产
1、 岗位安全责任制齐全,并有效落实。
2、 安全规程、制度齐全完善。
3、 严格执行有关安全法律法规,不发生指挥性违章、作业性违章、装置性违章 和违反劳动纪律现象。
4、 严格执行“两票三制”。
5、 全面落实“两措”计划,按规定开展安全大检查和安全性评价活动, 落实各 项整改工作。
6、 实现班组安全控制目标:不发生未遂和异常,个人无违章、实现“三不伤害” (不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害)。
7、 特种工种必须持证上岗。
8、 分管设备及区域,消防器具按规定配置齐全,定期检查试验,合格完好;安 全设施及有关措施符合规定要求。
9、 安全工器具定期检验,有检验合格证且在有效期内。
10、 坚持每周安全日活动,记录齐全。
11、 与工作有关的安全生产预案、现场应急方案符合要求,齐全、有效。
50
1、 班组无岗位安全责任制扣5分;安全责任制落实不到位扣3分;规整 制度配备不全,缺一种扣1分。
2、 无安全培训计划扣1分,。
3、 发生指挥性违章、作业性违章、装置性违章,每处各扣 5分。违反劳 动纪律每人次扣1分,。
4、 “两票”一份不合格扣5分,填写不规范、履行程序不严谨,每次扣1
分。“两措”计划未按时完成或无延期审批手续,每项扣 5分。
5、 不按规定开展安全大检查、安全性评价工作扣 5分;整改项目低于规
定要求,每低于1吩口 1分,;
6、 过期消防器材未及时更换扣1分;安全设施达不到规定要求每处扣1 分。
7、 特种岗位无证上岗每人次扣1分。安全工器具没有定期检验、无检验 合格报告、无合格证每件扣1分。
8、 安全日活动每少一次扣5分,活动内容空洞、记录不全扣1分。
9、 未实现班组年度安全目标,扣50分。
10、 预案和应急方案每少1份扣5分。
安生部
文明生产
1、 所管辖场地做到“四无”(无垃圾、无杂物、无积水、无油迹),“四全”(安 全遮拦全、沟道盖板全、设备标志全、照明设施全)。
2、 检修现场每天收工前清扫场地,做到工完料净场地清。
3、 坚持文明施工,检修和消缺要做到“三齐”(拆下的部件摆整齐、检修机具 放整齐、材料备品搁整齐),“三不乱”(电线不乱拉、管材不乱放、杂物不乱丢)。
4、 所管辖卫生区清洁,无卫生死角。
5、 员工着装符合安全、卫生、劳动防护要求。
5
1、 所管辖场地未达到“四无、四全”要求,每处扣 。
2、 检修现场完工后不符合要求,每处扣1分。
3、 未做到“三齐、三不乱”,。
4、 所管辖卫生区不符合规定要求,每一处扣 1分。
5、 进入生产现场不符合安全、卫生、劳动防护规定要求,每人次扣1分。
安生部
2
管理型班组考评要素
55
组织建设
1、 按规定设立班委会,明确职责。
2、 每月召开一次班委会。
3、 按规定设立班组五大员(安全员、技术培训员、政治宣传员、考勤员、材料 员),明确责任,发挥作用。