文档介绍：软件测试面试技巧
Tuesday april 28, 2020
目录
*获得面试机会的技巧
*面试前的准备
*面试的大致分类
*面试中需要应对的各种问题
*可以问面试官的问题
*面试时需要注意的问题
获得面试机会的技巧
*应聘方式:
招聘网站、招聘广告、招聘会、实习地
*简历(重要):
求职信:主题格式、附件、多次投递或投递多
个岗位问题
*简历内容:能力或经验综合概述(针对应聘岗
位)、个人状况、教育背景、工作(或实习)
经验、其它技能(或特长)
面试前的准备
为作好一场精彩的表演,请你准备好以下清单
*你知道你所应聘的公司职员是如何着装的吗?
*你的面试服装是否干净、整齐、随手可得?
*你知道面试的地点以及路途要花费的时间吗?
*你事先对应聘的职位、公司做过调查吗?
*你是否背下推销自我的广告词以突出自身优点?
*你是否对可能问及的问题进行操练?
*你是否对该职位的工资行情进行过调查?
*你是否准备好一切必要的东西?(包括简历等)
面试的各种类型
*挑选型面试
*电话面试
*团体面试
挑选型面试
对筛选出来的候选者作出挑选
考虑因素:
*表现出来的优良个性
*资历和技能
*工作经历或所受教育的具体细节
*如何处理某项假定的工作
电话面试
*电话面试通常是初步测试候选人在电话中的表
现是否和简历相吻合以及表达能力、应变能力
等沟通技能如何,并且解除面试官对求职者简
历中存在的某些疑问等。
*同通常的面试一样,我们也要非常严谨地对待
电话面试。在回答问题的时候,我们要让对方
感受到专业和自信。
*准备好简历和所有相关的资料,最好准备纸和
笔以便做一些必要的记录,要避免回答的内容
和送出去的简历内容不吻合。
*准备一杯水,这样不会因为紧张而嗓音沙哑。
电话面试
*介绍自己的时候要保持微笑。不要以为面试官看不到自
己而无所谓,因为声音是可以传达表情的
陈述问题的时候表达要清晰,速度不要太快。
当面试官作自我介绍的时候,你一定要确认自己听清楚
了对方的名字。
电话面试同面对面的面试是一样的。可能有时候你会发
现沉默的时间有点长,那是因为你看不见面试官在做什
么。他们通常在做笔记或在阅览你的简历。如果你需要
多一点时间来思考回答某个问题,你可以说:让我想
最后结尾的时候不要忘了致谢对方,并于24小时之内发
出感谢信。
电话面试注意事项
*有时当面试官打电话给你的时候,你正
在公共场所,处于一个非常嘈杂的环境
里,如果在这样的状态下作电话面试,
很容易使自己处于较为被动的局面,你
在接到电话时,不妨礼貌地回答:“对
不起,我现在正在路上,能允许我二十
分钟后回电话给您吗?我该怎样称呼您?
安静的地方回电。
团体面试一一对多
*每个面试官都在评估你是否适合你正在申请的
这个职位
成功要素:
*关注所有的面试官,不要在乎他们职位的高低。
*回答问题的时候,采用“洒水式技巧”。目光
首先要接触出问题的人,然后在回答问题的时
候,你的目标要移向其他的面试官,最后结束
问题回答的时候,你的目光应该回到提问者这
里