文档介绍：管理局内部管理工作规定
1、 本局人员必须树立终身学****的理念，抓好政治理论和业务知识 的学****不断提高政治觉悟、理论素质、业务水平和工作能力。
2、 局机关成立学****领导小组，由局长任组长，分管领导任副组 长，办公室主任、股室负责人为成员。
3、 制定年度学****计划，学****以白学为主，每月开展集体学****2 次。
4、 每次集体学****都要认真做好学****笔记，并按要求写好心得体
会。科级干部全年撰写心得笔记不少于 2万字，每个干职工全年撰写 笔记不少于1万字。
5、 学****内容以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观 和中央、省、市、县党代会精神及政府工作报告、有关文件、报纸、 书刊为主。
6、 集中学****要求做到不迟到、不早退、不缺席。
7、 讲究学****方法，坚持三个结合，即：白学与集体学相结合、政 治法律学****与业务知识学****相结合、理论与实践相结合。
8、 按时参加县委、县政府和有关部门组织的学****br/>二、工作制度
1、 严守作息时间，按时上下班，如遇特殊情况需要请假，必须先 向分管领导履行请假手续，未履行请假手续，一律作旷工处理。
2、 认真履行职责，按时按质按量完成好各项工作任务。
3、 密切配合，做到日常工作分工负责，全局性任务团结协作。
4、 加强上下、左右联系，取得各有关部门和单位的重视与支持， 使各项工作开展更加顺利。
5、 局机关人员外出须告知办公室，由分管领导批准。
6、 及时完成领导交办的各项任务，做到“立即就办，不推诿，不 拖延”。
三、 会议制度
1、 局长办公会原则上每月一次，局机关人员会每月一次。
2、 与会人员不准缺席，如遇特殊情况，需在会议前经局主要领导 批准方可请假。
3、 会议期间，与会人员必须认真参加会议，作好会议记录，并围 绕会议议题踊跃发言，积极提出意见和建议。
4、 会议必须坚持民主集中制的原则，个人服从组织，少数服从多 数，一旦形成决议、决定，必须坚决维护执行。
5、 如遇特殊情况需要召开的会议临时通知。
四、 请假制度
1、 局全体人员必须严守工作纪律。
2、 如遇特殊情况需请假，必须履行请假手续，干职工请假一天以 内由分管领导批准；干职工、科级干部请假一天以上，一律经局长批 准。
3、 请假者须将假期内的工作向有关同志交接好，以免误事。
4、 未履行请假手续，擅白离岗者，一律作无故旷工处理，扣除当 日工资。
5、 局全体人员应该坚守工作岗位，未经请假不得擅白离岗。有事 离岗，须向办公室打招呼。
6、 一年累计请假不能超过15天，半天累计计算。
五、 廉政制度
1、 严格遵守〈〈党章》和中央、省、市、县有关廉洁白律的规定。
2、 不准在工作期间酗酒及借机闹事。
3、 不准用***大吃大喝、高档娱乐消费和招待亲朋好友，不准报 销应由个人负担的任何发票。
4、 不准大操大办婚、丧、喜庆宴会，不准公车私用。
5、 不准参与赌博、嫖娼、打架、斗殴、迷信等不健康活动。
6、 不准拉帮结派，搞违法活动。
7、 不准索拿卡要和收受红包礼品。
8、 本局来客一律由办公室接待，由分管领导陪餐。客餐一律安排 在局机关食堂，伙食标准按市、县规定执行；特殊情况经局主要领导 批准，凭派餐单方可在外用膳。凡是未征求领导同意的用餐一律由本 人负责。
9、 一般不用烟