文档介绍：.页眉. 页脚. 员工寝室管理制度员工寝室也是员工宿舍, 需要一个安全舒适的环境。企业为给员工创造一个安静, 整洁的休息和生活环境, 都会制定相关的管理制度。以下的员工寝室管理制度的范本, 可供参考。为了加强本司员工宿舍安全管理,确保公司财产及员工财产的安全,给员工创造一个安静、整洁、卫生、舒适的生活环境,特制定本条例: 1、公司为员工提供宿舍, 由人事部统一规划宿舍设施, 员工本人有权选择是否住宿厂舍; 凡是住宿厂舍的员工, 必须遵守《员工宿舍管理条例》之规定, 若有违反者, 人事部视情况给予处罚或取消其住宿资格。 2、住厂舍员工, 必须服从宿舍保安安排, 未经批准, 任何人不得私自调换房间或床位; 严禁乱住、混住,若有违者,给予罚款 50 元。 3、任何人不得带非本厂人员进入宿舍或留宿厂舍; 法定假日若有本厂员工亲属需留宿者,必须填写书面申请,经人事部经理或工场长批准后,方可留宿,否则,一律不得留宿。若有违反者,给予罚款 50 元。 4 、严禁在宿舍私拉电源线及电源插头、电炉、煤油炉、使用电饭煲等,若有违反者, 给予罚款 100 元,后果严重者送交公安机关处理。.页眉. 页脚. 5 、禁止在员工宿舍内饮酒滋事、赌博,凡被查获利用纸牌或麻将在员工宿舍赌博者, 给予无经济补偿解雇;无理取闹者,送交公安机关处理。 6 、未经公司领导同意,任何人不得私自进入异性房间,若有违反者,给予罚款 100 元。(因工作原因或保安检查宿舍除外) 7、爱护宿舍各类公用设施, 保障设施的完好, 对人为因素损坏公用设施的, 将严惩违纪人, 并责令赔偿公司经济损失; 针对个别房间不能举报肇事人的, 由其房间员工均分承担赔偿金。 8、各房间员工必须将垃圾放入指定的垃圾桶内, 不得乱扔、乱放, 若有违反者, 给予罚款 30 元。 9、为保障员工的安全, 避免非本厂人员进入宿舍, 请员工出入宿舍大门时, 自觉出示厂证, 配合当值保安人员的检查; 针对不自觉出示厂证或不接受当值保安人员检查的, 给予罚款 50 元。 10 、宿舍当值保安员应加强宿舍检查及管理,杜绝已辞工、解雇、自离等人员留宿厂舍,凡因当值