文档介绍：企业文化部部门职责
企业文化部
部门职责、人员定编及岗位职责
一、 部门职责
(一)公司层面的工作
1、负责《 @@@》杂志的编辑及经费的筹措工作。
2、负责管理与公司形象有关的策划、宣传、推广、公共关系工
作及其她相关社会活动。
3、负责公司企业文化的整理、挖掘、提炼、传播。
4、负责《集团》报、组稿工作 ,
5、负责公司活动 (包括文化活动、员工活动、集团公司要求组织
的联谊活动等 )的策划组织工作。
6、负责公司各项活动、重要事务的拍摄、记录及全年文化活动
的收编工作。
7、负责公司与企业文化有关的其她工作。
(二)管理处层面
1、指导与协助 %%地区已接管小区宣传栏的布置工作。
2、指导与协助 & 地区各管理处对个案活动方案的制定。
3、监督 %%地区各管理处对年度园区文化活动计划的执行情况。
4、负责文化活动相关信息的收集及汇总工作。
5、负责提供 %%小区节日布置方案 ,并对各小区执行情况进行跟
踪与监督。
(三)分(子)公司层面
1、指导各分 (子)公司的园区文化建设、园区节日布置及活动。
2、指导各分 (子)公司对在管楼盘相关数据的统计。
企业文化部部门职责
二、岗位设置
经 理
经理助理
文 员 A 文 员 B 文 员 C
三、岗位职责
（一） 经理
负责本部门日常管理工作。
负责本部门与公司其她部门、 外单位的联系、沟通与协调。
负责本部门工作计划的编制工作 ,并组织实施。
负责本部门员工的培训与考核。
负责本部门成本的控制与费用报销的审核工作。
负责《生活》杂志的总体策划及经费筹措工作。
负责管理与公司形象有关的策划、 宣传、推广、公共关系工作及其她相关社会活动。
负责园区文化与公司活动 (包括文化活动、员工活动、集团公司要求的联谊活动等 )的总体策划及执行工作。
（二） 经理助理
负责受公司其她部门或管理处委托的相关文案的制作工作。
负责《集团》报的组稿工作。
负责《生活》部分内容的采访、编辑工作。
制定接管小区节日布置方案 ,并落实执行。
企业文化部部门职责
负责部分园区文化与公司活动 (包括文化活动、员工活动、
集团要求组织的联谊活动等 )的策划及执行工作。
负责对各小区年度园区活动计划的执行情况进行跟踪。
指导各分 (子)公司对园区文化建设、园区节日布置及活动。
负责公司各项活动、重要事务的拍摄、记录及全年文化活
动的收编工作。
完成经理交办的其她工作。
(三)文员 A
● 负责《￥￥生活》部分内容的采访、编辑工作。
● 负责与各分 (子)公司、各小区的信息沟通及收集工作。
● 负责园区文化及公司活动的具体执行工作。
● 负责部分受公司其她部门或管理处委托的相关文案制作工
作。
● 完成经理交办的其她工作。
(四)文员