文档介绍：职位说明书
职务名称：财务部部长
直接上级：总经理 所属部门：财务部
下属职位：财务部全体职员
编写部门： 财务部 编写时间：20XX年1月
职位目标
为确保企业经营活动正常运行，促进经济效益提升，在企业总体战略计划及发展计划范围内，强化财务管理，严格经济核实和审计监督、有效运作资本经营、实现资本盈利最大化。
职责和任务
工作产出
组织编制财务计划
ð 安排编制财务计划、进度及人员分工
ð 审定财务收支计划并组织实施
ð 确定编制财务计划关键项目和关键方法
负担责任：全部 工作时间百分比：10%
年度财务计划
审定企业财务制度和计划并组织实施
ð 审定各项财务规章制度
ð 交上级领导审批
负担责任：全部 工作时间百分比：10%
财务规章制度
组织财务核实工作
ð 设计帐务体系和核实程序
ð 企业财务核实和会计报表编制
ð 审核会计报表
负担责任：全部 工作时间百分比：10%
账户和会计核实程序
财务核实
会计报表
参与生产活动决议
ð 提供决议所需财务依据、资料
ð 发表决议意见和提议
负担责任：全部 工作时间百分比：5%
参与外部企业相关协调工作
ð 接洽部分银行税务来访；造访部分银行税务相关人员
负担责任：部分 工作时间百分比： 5%
在预算范围内调拨资金
ð了解各分企业、省级销售区域各帐户资金余额，平衡各帐户资金余额
ð 审核各项资金支出凭证，安排资金支付
负担责任：部分 工作时间百分比：15%
对财务部人员日常管理
ð 了制订部门工作计划，并组织实施 本部门职员考评
ð 监督、指导、评定品控部人员工作 人员招聘需求
负担责任：部分 工作时间百分比：20%
财务数据
权限
ð 人事权限：对下属职员招募、调岗、晋升、降级、停职、除名提议权，下属职员考评权
ð 业务权限：新产品研发结果审批权，设备购置提议权
ð 财务权限：
关键工作关系
对外输出
银行、税务部门
总经理
财务部部长
销售部、市场部、生产基地、生产管理部、销售管理部、人力资源部
外部输出
银行、税务部门
职位任职条件：
知识技能
ð 含有会计师及以上专业技术职称，持有会计上岗证
ð 熟悉国家财经法规和财务制度
教育背景
ð 大学大学本科及以上学历
ð 财务会计及相关专业毕业
工作经验
ð 5年以上大中型企业财务经理工作经验
所需培训
ð 计算机应用培训
ð 新会计法培训