文档介绍：学生会干部工作心得三篇
经过近段时间的工作，总结部分工作心得感悟，从中愈加好的认识本身，从而明确以后的工作方向，提升工作能力，下面浅谈我近段时间的工作心得：
(一)有能力
我认为要成为一个好的学生会干部，首先要有能力，我们来学生会最关键的目标是为了“服务同学”，假如我们连给同学服务的能力全部没有，还能谈什么呢，在学生会中有些干部是抱着“锻炼自我”的目标来的，我认为这不是正确的目标，这么的想法是一个自私的想法，也是一个不负责的想法，建立在这么的目标下极难全心全意地从广大学生的利益出发去工作。
(二)做事热情
我要说的第二个方面是“热情”，大多数的学生会组员刚上任的时候，全部是满腔热忱的，全部有一股大显身手的欲望，可是有多个能把这个热情保持下来的!30天?一个学期?一年?我们全部要反思一下!产生这中普遍现象的根本原因是什么，是环境影响还是自己放弃，“新官上任三把火”这谁全部能做，要把这火一直烧下去的才是真正的官埃我们一旦失去了热情，就像时发动机失去了油，最终连我们的能力也就没有了!
“受支持”，不管做什么事情全部要得民心，全部要取得群众的支持，要知道我们根本不是什么干部，什么官，我们和大家一样,只是多了一份担子而已，是多了义务而不是权利!我们要保持谦虚的态度，要时刻把同学、集体的利益放在第一位，把个人的得失看的轻一点，将心比心的对待同学，以真诚换得支持和赞赏，那样我们在工作时才会降低阻力!
我个人认为只有把这几方面的事情做好了，那么我们就能够说我们是优异的学生会干部了,然而要做到上述几点还是需要用心的!
(三)处理好各层关系
部门间的相互关系是加强合作的基础，是完成重大任务不可或缺的要素!这要求我们平时不仅要在会议上相互多交流，私下也能够相互xxxxxx，交互!不光要部门的责任人加强相互间的交流，更关键的是部门间组员的交流，因为做活动时是部员们在一起的机会更多。这么合作起来才能更亲密!
部门内部的团结是部门强壮的基础，是学生会成功确实保!我们即使是干部，但我们要公平、平易地对待我们的部员，不要让她们感觉是在阶级场所，而是要让她们感到家的温馨和亲切!让她们心甘情愿地工作，在工作中找到乐趣!要促进部员相互交流感情和经验,这么才能使你的部门不停的发展!
学生会干部工作心得二：
有一句话一直在激励我，那就是“因为选择，所以付出”。从应聘学生会到实****阶段再到正式学生会组员，我明白了很多，也体会到了之前未体会到的东西!
我是系学生会新闻部的一名组员，关键负责稿子的收交、修改和上交!不过从收上来的稿子来看发觉了很大的问题!我知道我系的男生多，在写作方面有不是很好。不过为了交稿子，就应付了事，随便摘一篇就交上来!这是在应付我们还是在应付你们自己?能上大学我们就很幸运啦，还有多少人因为多个原所以上不了大学。既然我们拥有了这次机会就应该好好把握，在大学里多多锻炼自己!就拿写稿子来说，这么一件小事全部做不好，那你还能做什么呢?我们不强求你要写的多么好，只要你自己用心去写，把自己的所看到的所感受的所表示的用语言表示就行了!莫非这么的要求也高吗?说句心里话，我既然选择了这个职务，我就会用心去做!但我也期望各位对学生会的工作多多配合，同时也应该锻炼一下自己!我记得在来大学之前我没有上讲台讲过