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羽毛球考勤制度.docx

文档介绍

文档介绍:羽毛球训练考勤制度
为增进对羽毛球运动的认识与了解,促进参与羽毛球运 动的热情,享受运动乐趣。以达到球技切磋,促进感情交流 之目的,特成立羽毛球社。
本社设置社长一人,副社长一人,财务一人,后勤若干 人。社长负责领导球队,练习场地接洽联络与友谊赛之联络 事宜。财务负责收纳会员会费、场地费费用、友谊赛奖品等 所有收支记账事宜。
第一条组织机构:社长由 xxx担任,副社长由 xxx担 任,财务由 xxx担任,后勤由 xxx担任。
第二条 会员组成:由 xxx、xxx、xxx、xxx、xxx 等人 组成。
第三条 例行活动时间:时间暂定为每周二、周五、周 天进行,每次两个小时(具体以前一天通知为准) ;活动地
点为xxx羽毛球馆;活动内容为两人或四人一组,进行单双 打。
第四条 考勤规定:每周例行活动无特殊原因,必须参
加。如由特殊原因须提前请假,开场前 20分钟不接受任何 请假,按旷课处理。
由于会员组成不同,因此要求 xxx每周至少参加一次活 动,xxx每周至少参加两次活动,其他人员必须全勤参加。
第五条处罚规定:
、迟到每次交会费10元,以每次活动时间开始后 5分
钟内未到的定为迟到,开场后 40分钟未到的按旷课处理,
每月累积迟到超过 3次的会费缴纳上升为 20元;
、请假每次交会费 30元,开场前20分钟请假按旷课 处理,每月累积请假超过 3次的,会费上升至 50元;(女士 每月特殊情况除外)
3、旷课每次交会费50元,每月累积旷课超过 3次的, 会费上升至100元。
第六条 会费使用方向。根据会员会费缴纳情况,合理 安排费用支出。会费使用方向初步定为:
1、 作为奖励,奖励给每月全勤参与活动的会员。奖励 金额根据会费缴纳的白分之三十进行均分,上限不得超过 100元/人。
2、 作为场地费用,奖励后剩余会费充入场馆会员卡中, 以及购买羽毛球,供活动使用。
3、 若剩余会费在满足至少三个月场地费用的基础上, 仍有结余,则进行累积。累积到一定程度为会员购置羽毛球 训练装备。
2014
年12月11日
羽毛球活动考勤表
年 月 日 第 周
时间
出勤人签到
迟到、请假、旷课人
备注
第一次
第二次
第三次