文档介绍：荆门市交通运输局推行行政执法责任制
实施方案
为认真贯彻落国家及省、市实施行政执法责任制的有关精神，在全市交通运输系统全面推行行政执法责任制，实现交通运输行政执法行为的制度化、规范化和程序化，结合我市交通运输行业实际，制定本实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持依法治国基本方略和依法行政方针，以交通运输法律法规为依据，增强执法责任，规范执法行为，严格评议考核，强化执法监督，提高执法水平，确保行政执法责任制全面实施，为实现交通运输跨越发展创造良好的法制环境。
二、目标任务
通过在全市交通运输系统全面推行行政执法责任制及其评议考核制，在各交通运输执法单位建立行政执法首长负责制，进一步落实交通行政执法“四制”（交通行政执法责任制、公示制、督察制、错案和执法过错责任追究制），形成以目标管理为核心，以量化责任为标准，以考核奖惩为手段，以责任追究为保障的行政执法管理机制，形成以执法单位行政首长为第一责任人，执法主体合格、执法责任明确、执法事项公开、执法程序到位、执法监督落实的交通运输行
政执法运行机制，保证交通运输行政执法的合法、公开、文明、高效。主要任务是：
（一）落实执法责任。交通运输行政执法主体和执法岗位职责明确、规范，符合交通运输法律、法规、规章，特别是政府“三定方案”和交通运输行政执法岗位规范，委托、公告手续齐全。
（二）健全执法制度。全面落实执法责任制、首长负责制等各项制度，继续推行交通运输行政执法“四制”，实现交通运输行政执法的制度化。创新交通运输行政执法方式，改革交通运输行政审批制度，增强执法的透明度，提高执法的科技含量，建立快速反应机制，更好地适应交通运输行业快速发展的形势。
（三）提高队伍素质。执法人员熟练掌握本岗位所需的法律知识和执法能力，所有在岗的45岁以下的交通运输行政执法人员必须达到大专以上学历。
（四）规范执法行为。执法人员持证上岗，亮证执法，着装整齐，用语文明；执法程序合法；执法文书差错率控制在2%以内，复议案件受案率达100%,诉讼案件胜诉率达80% 以上。以文明执法单位创建活动为载体，“建” “查”并举，提升文明执法形象，提高服务社会水平，力争全市95%以上交通运输执法单位达到文明执法单位标准。
（五）加强执法监督。量化评议考核标准，严格评议考核，坚持平时考核与定期考核结合，加强执法检查，客观公
正地追究执法违法者的责任，保障执法责任制的落实。
三、组织领导
为保障各项工作顺利开展，市交通运输局成立行政执法责任制领导小组，负责推进行政执法责任制工作的督办落实和检查考核等工作，组***员如下：
组长：
副组长：伍应彪
市交通运输局党组副书记、副局长
市公路管理局局长
肖世怀
市交通运输局副局长
成
员：杜家荣
市公路管理局副局长
罗楚平
市港航管理局局长
李军
市道路运输管理处主任
高宏林
市交通物流发展局局长
路刚
市城市交通客运管理处处长
王闻
市交通运输局办公室主任
汪微波
市交通运输局政策法规科科长
王尊
市交通运输局综合运输科科长
周年昌
市交通运