文档介绍：管理岗位说明书单位(盖章):日期: 2012 年11月27日内设机构名称收费科岗位名称收费科科长“双肩挑”职务、级别岗位类别管理岗位等级七级岗位工作职责 1. 认真贯彻落实国家有关收费政策和相关收费文件规定;协同有关部门制定收费管理的相应规章制度。 2. 负责对全省高速公路路段公司、片区中心进行收费业务的管理、指导、检查和考核工作,及时纠正差错,堵塞漏洞,健全规章制度,完善管理体系。 3. 根据年度通行费报告和市场调查情况,测算并提出年度收费指标,分解下达收费任务,检查指导各单位相关目标责任制完成情况。 4. 负责高速公路车辆分类及收费标准调研,拟定收费标准和调整收费标准方案。 5. 负责组织形象工程、收费系统的劳动竞赛方案及收费站和收费人员“星级信誉”考核办法的制定完善和检查考核工作。 6. 负责高速公路设站及收费许可证的年审工作, 协助有关单位申报、办理设站及收费许可的相关工作。 7. 负责全省高速公路收费票证使用计划的编制和申报工作;负责通行费票据的购领、发放、建帐和核销等管理工作。 8. 负责收费系统收费业务管理有关文件的草拟工作。 9. 负责免费车辆、包缴车辆管理工作。 10. 组织收费系统人员的收费业务培训工作。 11. 、完成领导交办的其它工作。岗位工作标准收费科业务范围包括编制计划、落实政策及票证管理。研究提出全省高速收费公路收费标准方案, 分析预测通行量、通行费变化趋势, 科学制订通行费征收计划。制订全省文明服务标准及收费系统劳动竞赛方案,负责全省高速公路相关收费业务的检查、指导和考核,负责全省高速公路收费人员相关业务培训,负责全省高速公路收费票证管理;负责全省高速公路免费车辆的管理。岗位任职条件 1、具备《山西省高速公路收费管理结算中心岗位设置实施方案》规定的基本任职条件; 2 、具备级专业技术岗位和级管理岗位任职条件; 3 、遵纪守法、身体健康、具有良好的职业道德。管理岗位说明书单位(盖章):日期: 2012 年11月27 日内设机构名称收费科岗位名称收费科副科长“双肩挑”职务、级别岗位类别管理岗位等级八级岗位工作职责 1. 认真贯彻落实国家有关收费政策和相关收费文件规定; 协同有关部门制定收费管理的相应规章制度。 2. 负责对全省高速公路路段公司、片区中心进行收费业务的管理、指导、检查和考核工作,及时纠正差错,堵塞漏洞,健全规章制度,完善管理体系。 3. 根据年度通行费报告和市场调查情况, 测算并提出年度收费指标, 分解下达收费任务,检查指导各单位相关目标责任制完成情况。 4. 负责高速公路车辆分类及收费标准调研,拟定收费标准和调整收费标准方案。 5. 负责组织形象工程、收费系统的劳动竞赛方案及收费站和收费人员“星级信誉”考核办法的制定完善和检查考核工作。 6. 负责高速公路设站及收费许可证的年审工作, 协助有关单位申报、办理设站及收费许可的相关工作。 7. 负责全省高速公路收费票证使用计划的编制和申报工作; 负责通行费票据的购领、发放、建帐和核销等管理工作。 8. 负责收费系统收费业务管理有关文件的草拟工作。 9. 负责免费车辆、包缴车辆管理工作。 10. 组织收费系统人员的收费业务培训工作。 11. 、完成领导交办的其它工作。岗位工作标准收费科业务范围包括编制计划、落实政策及票证管理。研究提出全省高速收费公路收费标准方案,