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医院岗前培训心得.doc

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文档介绍:医院岗前培训心得
为我踏进山东省胸科医院大门的一刻,我知道我的未来己经慢慢开启了。 7月18日,我永远记得的一天,那是我新的起点,新的开始。
从那天起,我们开始了胸科医院的培训,前三天的课程让我懂得了很多 以前在书上学不到的东西,有院领导的亲身经历和他们的所见所闻,对医院的故 障制度有了一定认识。这次培训屮我学到了很多知识,但感触最深的是每一位领 导基本丄都提到一个要求,那就是学****学****再学****一刻也不能放松,不仅 要钻研本专业的知识,还要了解其他专业的知识,比如说我自己,就应该多了解 医学影像诊断及技术等方面的知识,这样有利于我提高工作效率与质量。此外, 就是希望能尽快地进入工作状态,做好思想意识的转变,从受者转变成施者。我 认为我在这方面做得也比较到位,经过学****和互动,感觉现在也慢慢走上正轨了, 希望我们能脚踏实地的工作,养成良好的工作与生活****惯,为自己积累资本、为 医院创造价值。
通过第四和第五天的培训我明白了什么是沟通,沟通就是人们在互动过 程屮通过某种途径将一定的信息从发送者传递给接收者,并获得理解的过程,双 方互动的过程。我们作为一-名合格的医护人员,应该要保持热情的态度,掌握语 言的艺术性,学会倾听患者的述说,重视菲语言的沟通,善于换位思考,不要一 味的只想到完成自己的工作,当你发现患者的心情不好吋,你知道自己没办法帮 助解决的时候,你可以认真的倾听患者的述说,在适当的吋候可以拍拍患者的方 膀等,这样患者会认为你很重视他,有设身处地的为他着想,不是敷衍了事。偶 尔,我们还要学会赞美,学会容纳,我们应该要判断患者在想什么,这样我们才 能更好的融入病人的心理,更好的了解病人,才能和病人保持良好的关心,能让 病人感觉到我们对他的友好。我们还要学会一些特殊的沟通技巧,我们应该要用 好的心情来感染患者,学会在沟通屮的感情输入,当患者在生病心情不好的吋候, 看到你还对他板着一张脸的时候,患者的心情会更加的难受,而你用好的心情来 感染他,让他心情愉悦,我们再加入更多的感情在里面,患者会认为我们是友好 的,是理解的,这会试沟通屮会减少很多不必要的摩擦。
培训的第六天是为期一天的拓展训练,但在训练结束后内心的激动却久 久不能平息。回顾在训练屮受的挑战和磨练,感受颇深。这次训练,是一次身心
的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅是一种简单 的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念;同时也是一•种思维、一种考验、 一种气概。
在训练场上,我们忘记了年龄,忘记了身份,忘记了生活的环境,我们 抛开一切,全身心的投入到训练屮。我们的团队有着一个阳光而响亮的名字—— 超越队,在队长的带领下,我们高唱队歌“超越梦想”开始了一天极具挑战的训 练。整个训练主要包括:高空挑战,盲人方阵,信任背摔,八杆传递,旱地龙舟, 攀登“逃生墙”。每每遇到困难和挑战,我们以“超越梦想,勇往直前”的队训 激励和支持着队友,没有责备,没有抱怨,没有放弃,没有抛弃。最终,我们团 队的每一名成员都顺利地通过了重重考验。
拓展训练的第一个项H “高空挑战”,它是一个个人挑战项要求队 员们在大约8米高的铁柱顶端圆盘上起跳并抓住横杆,然后再降落地面就算完成。 肖挑战者一步一步爬上8米高空之吋,心里早已怦怦直跳。脚下仅仅是刚好容下 双脚的圆盘,而手又没有任何东