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公司员工学习“三查三看”心得体会.doc

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公司员工学习“三查三看”心得体会.doc

上传人:cjc201601 2016/5/8 文件大小:0 KB

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文档介绍:公司员工学****三查三看”心得体会公司员工学****三查三看”心得体会公司响应市委领导的指示,开展了“三查三看”的学****活动. 就是让每位员工在努力工作的同时加强学****与总结经验. 反思一下工作思路是否清晰, 方法是否正确, 措施是是否得当。“工作要与目标路线相反, 暂停一下反而是前进了一大步”, 我们要好好利用这暂停一下的时间, 做一下自我调整与布属, 避免走弯路, 才能按时顺利的到成目标. “南辕北辙”的故事大家都知道, 资源越丰富, 人员越努力, 就离目标越远。我们在工作多而杂时, 就更应该定期的暂停一下, 回顾近期各方面的工作进展. 不至于工作越多越慌, 越慌越忙, 越忙越错, 致使离目标越远, 现在暂时的停, 是为了下一步更好的进。像这样的自检自查很好, 我以后要多做, 定期做, 一直坚持做. 一、学****认识“三查三看”的重要性“三查三看”是适应形势和企业发展的需要, 现今国内外市场竟争激烈, 全球还未真正走出经济萧条的阴影. 加之市场结构, 经营环境, 种植环境及种植区域的扩大都在发生着变化, 企业要生存, 要持续稳定的发展, 就需要我们自我反省. 转变方式, 调整好组织结构, 抓住机遇来迎接挑战.“三查三看”是改善我们队伍现状的需要。我们队伍中还存在着些不容忽视的问题, 具体表现在: 一是学****意识不浓。轻视理论学****学风不浓, 玩风太盛, 不想学, 不愿学, 学不进去, 不敢讲话, 也讲不出新话, 解决不了出现的新问题; 实用主义在作怪, 学****只为应付, 学****只为赶鸭子上架,“吃老本”现象不同程度存在。二是精神状态不佳。不思进取, 得过且过, 办事缺乏热情, 工作缺乏***, 工作抓得不紧不实, 打不起精神。三是思想作风守旧。思想僵化,凭经验办事,不愿动脑筋,没有独到的见解,怕担风险,缺乏创新的工作思路, 缺乏主动性和创新性, 缺乏与时俱进、勇于创新的精神。四是工作效率不高。缺乏立竿见影、立说立动的勇气, 满足于按惯例办事****惯于按部就班做事, 无超常规的胆略和气魄, 工作标准及效率较低。蜜蜂整天忙碌, 备受颂扬; 蚊子不停奔波, 却人见人打。有多忙并不重要, 重要的是忙在点子上。五是执行力不强。观念淡薄, 只看中权力, 缺乏服务意识, 漠视责任, 把工作简单地做完或者安排别人做, 干事太少、议论太多, 光说别人、不说自己, 干事没章法,做事没想法,遇事没办法;遇不正之风说话没底气,缺正气。二、学****三查三看”的内容和方法“三查三看”的内容:一查作风, 看学****团结. 务实. 创新强不强. 纪律好不好; 二查工作, 看思路明不明, 方法对不对, 措施实不实, 节奏快不快; 三查成果, 看质量好不好, 看贡献大不大, 看成果多不多. 烟草行业“三查三看”的学****要结合“四要”良好作风来开展进行, 努力实现“四型”企业。学****中要坚持解放思想与与时俱进的原则, 坚持批评和自我批评相结合的原则, 坚持自我提高和正面教育为主的原则,坚持推动科学发展的原则。“三查三看”的目的(一)学****自觉性上有新的提高。今年加工工作十分严峻, 工作比往年复杂, 困难比往年多。我们面对加工量大、加工时间短、设备维护和清扫时间少等问题。面对这样的困难和形势,就应该努力提高自身水平,自觉地学、老老实实地学, 还要静下心来思考, 现有的设备管理模式中的不足之处, 才能找到行