文档介绍：激发党建活力，培育企业品牌

　　激发党建活力培育企业品牌
　　XX集团XX磷化工有限企业党总支
　　概况
　　XX集团XX磷化工企业，成立于2021年，201年成立党总支，现有职员191人，企业党总支下设4个支部，现有党员68人。2021年下半年，受国际金融危机的影响，企业生产经营陷入了困境，产品价格急剧下滑，企业处于停产半停产状态。职员每个月只能发放基础生活费，人心涣散。自开展学习实践科学发展观活动以来，在企业党总支的正确引导下，企业管理决议层把党建工作纳入企业总体发展计划，在企业不停发展壮大的基础上，探索出了一条民营企业党建工作的新路子，为企业打造品牌、占领市场发挥了战斗堡垒作用。多年来，该企业前后被授予关键企业、纳税大户、优秀基层党组织、模范职员之家等称号。
　　亮点
　　一、优化组织设置，筑牢战斗堡垒
　　在深入学习实践科学发展观活动中，企业党总支紧密结合本身实际，以学习实践活动为契机，找准落实科学发展观和推进企业发展的结合点，转变观念，创新思绪，采取多个方法强化党建，促进了企业发展。一是选好配强带头人。由企业行政副总兼任党总支书记，把党员骨干充实到两级支委班子和企业的经营管理层中，“交叉任职、双向进入”，从领导机制上为党组织开展活动、发挥作用奠定了组织基础。二是优化党组织机构设置。把支部建在车间一线，其中3个支部分别建在企业最主要的电炉一车间、电炉二车间和原料车间上，使党组织活动和车间常规生产、争创一流业绩有机结合、共同开展。三是推行“一岗双责”制度。在党总支的提议下，企业根据生产经营目标、党建工作目标“一岗双责”的要求，分别和各支部、中层干部、班组长、党员层层签署责任书，把党建和企业生产经营同布署、同考评，使企业、职员和党组织三方的价值取向和目标统一起来。在全体党员、职员共同努力下，多年来企业未发生任何安全生产事故，生产工艺不停改善。2021年实现工业增加值亿元，上交税金1000万元。2021年在1-9月开工不足的情况下，仍实现销售收入亿元。
　　二、培养发展党员，凝聚职员人心
　　企业大力实施“把优异的职员培养发展为党员，把企业中层干部培养发展为党员，把优异党员培养为企业中层干部、技术标兵和业务骨干”的“三培养”活动。一是强化技术型人才队伍培养。根据建设学习型企业的要求，企业订阅了各类技术书籍和党报党刊，主动开展各类业务技能和生产管理教育培训，引导党员及通常职员努力学习新知识、掌握新技术，着力建设以党员及入党主动分子为主体的技术型人才队伍。二是重视党员发展工作。在生产一线培养人党主动分子，把生产经营第一线的优异青年聚集到党的旗帜下。三是经过“传、帮、带”培养“双强型”职员。组织党员技术得干和通常职员“结对子”，宣传党的路线、方针、政策，进行技术交流，培养思想素质强、技能技术强的“双强型”职员队品。现在，企业高层主管、班组长、技术骨干全部是党员。同时，党总支主动向集团企业推荐技术人才，从2021年起，前后为罗平、寻甸分企业培养输出技术人才150余人，使XX企业成为集团企业熟练工人的培养基地。
　　三、激发组织活力，孕育企业文化
　　企业坚持党建和企业文化有机结合，企业文化和党建工作互促共赢。一是强化党组织关键促发展。坚持把党建工作和促进企业各项工作、服务企业科学发展结合起来。在为企业发展提供参谋