文档介绍：Ｘxx年轻干部培养对象
培训计划
为加强和壮大我院年轻干部队伍建设，建立年轻干部培养对象的培养选拔与培训,不断提高他们的素质,为干部的年轻化、知识化、专业化创造条件，加速新老干部的更新和转换,特制定年轻干部选拔培养培训计划.
一、指导思想
以“三个代表"重要思想为指导，贯彻执行党的十八大精神，深入学****实践科学发展观，坚持德才兼备、任人唯贤的干部选拔任用方针，坚持用好的作风，选作风好的人,把那些有较高的思想政治文化素质，有较强的工作能力，做出一定贡献的人，群众比较满意的人作为年轻干部培养对象。要不断拓宽年轻干部选拔的渠道,增加选拔年轻干部培养对象工作的透明度，使我院年轻干部选拔、培训工作走上一条正规化、规范化的道路,使医院干部后备力量不断壮大和增强。
二、培训的任务、方法及主要内容
根据我院的实际情况,适时进行年轻干部的培训，采取集中学****在家自学及参观学****走访等形式，增强培训的相关性和灵活性，以达到培训的实际效果．对年轻干部培训的内容，包括方方面面，主要进行以下几个培训：1、思想政治理论的培训，主要学****党的十八大会议精神,以及“三个代表”重要思想和科学发展观的深刻内涵；2、医院管理知识知识的培训；3、医院相关法律法规及相关业务知识。通过培训,不断增加广大年轻干部的各方面素质，以适应新形势、新情况的需要。
三、年轻干部选拔培养方法
针对目前医院干部队伍组成的现状,重点加大对临床年轻干部培养对象的培养力度
。做到年轻干部培养对象年初有计划，年中有督查,年底有考核,建立了一整套年轻干部培养制度。要将正派,年富力强,有实干精神的年轻干部,“三个代表”重要思想和十八大精神的学****贯彻，按照“四化"方针和德才兼备原则，积极推行公示制、公开选拔制、试用期制、竞争上岗制，把那些“靠得住、有本事”,用好的制度约束人，用好的作风管理人，不断加强宗旨教育和廉政教育，增强基层领导干部的大局意识、奉献意识和服务意识。要联合纪检、人事、办公室各部门,及时对年轻干部工作进行监督。负责年轻干部的主管领导要经常、检查指导年轻干部工作，不断为年轻干部工作注入生机与活力。
Ｘｘxｘ
2０13年1０月1５日