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安全生产管理制度培训(培训材料).docx

上传人:花开花落 2021/2/22 文件大小:16 KB

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安全生产管理制度培训(培训材料).docx

文档介绍

文档介绍:二月份培训材料
安全生产管理制度培训
安全环保组
安全生产管理制度培训
一、采油厂安全生产工作应坚持“安全第一、预防为主”的基本方针和贯 彻“以人为本、诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心经营理念,实施安全生 产目标管理, 健全各项安全生产规章制度, 落实安全生产责任制, 完善安全监督
机制,采用先进适用安全技术、装备,抓好安全生产培训教育,坚持安全生
查,保证安全生产投入, 加大事故隐患整改和重大危险源监控力度, 全面提高弓
全生产管理水平,为各项工作创造安全、健康、卫生的劳动条件,实现安全、文 明生产。
二、 厂长为安全生产第一责任人,对全厂的安全生产负总责。各生产、辅助生
产单位行政正职皋本单位安全牛产第一麦仟人, 对本单位的安全牛产丁作全面负
责。
三、 米油厂各单位(部门)安全工作实行各级领导负责制。各级领导应在各 自的工作范围内,对本单位安全生产和文明生产负总责。
四、 各生产、辅助生产单位设若干安全生产小组,单位行政正职任组长,分
管安全的副职任副组长, 配备1-2名专职安全员; 各部门设兼职安全员。 专(兼)
职安全员负责本单位(部门)的安全生产管理工作。
五、 科长(队长、主任)、站长、区队长等各级行政正职管理人员在安全生 产管理中的职责
1 .各级行政正职管理人员是本单位(部门)的安全的第一责任人,对本单 位(部门)安全工作负全面责任。
贯彻、执行国家有关安全法律法规、文件、会议精神及采油厂各项安全 生产制度和技术规程。负责根据工作实际组织拟订、修订本单位(部门)安全生 产管理实施细则和技术规程,编制本单位(部门)有关安全生产等计划和方案, 经批准后,组织实施。
定期组织开展本单位(部门)安全、环保应急演练,总结交流安全生产 经验。落实安全三级教育、持证上岗和安全有关台账填制、报送、归档等工作。
4 .定期、不定期组织安全检查,确保设备、安全装置、防护设施处于完好 状态。发现隐患及时组织整改, 本单位(部门)无力整改的要采取临时安全措施,
及时向主管领导报告。
负责本单位(部门)应急物资、消防器材的配置和维护保养工作。
组织本单位(部门)各类事故调查和处理工作,发生重大事故应及时到
现场组织抢救和参与调查处理, 组织制定防范、整改措施。并按规定及时上报(每
月必须对当月的事故统计月报表进行审核, 并指定人员按时报送厂安全环保质监
科)。
7 .完成采油厂及安全委会交办的其他工作。
六、 新入厂人员(包括新员工、培训、实****外单位调入员工、合同工、
代培人员和大中专院校毕业生、 技术岗位的季节性临时工等) 必须接受 队
站级、班绢级的三级安全培训教育, 并经考试合格后方能上岗(后勤科室人员由人
力资源科、安全环保质监科组织培训)。
安全教育
七、 一级安全教育时间不少于 竺_小时,安全教育的主要内容是:
国家有关安全生产的方针政策、法规制度及安全生产的重要意义,一般
安全知识,本厂生产特点,重大事故案例, 安全生产管理的规章制度, 厂内有毒、
有害、危险品种类和性质、防火、防爆及工业卫生,职业病预防等知识。
―|八、二级(队站级)安全教育。时间不少于 36_小时,其教育内容:
本单位概况,施工生产或工作特点,主要设施、设备的危险源和相应的 安全措