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2021年办公室主任岗位职责办公室主任年底总结.docx

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上传人:梅花书斋 2021/2/23 文件大小:16 KB

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文档介绍:办公室主任岗位职责办公室主任年底总结

  办公室主任年底总结
  担任办公室副主任的几年来,在办公室党组的正确领导和帮助下,在全体干部职员的大力支持下,我紧紧围绕市政府和办公室总体工作目标,确立了“抓好办务、做好事务、支持政务、为高效运转服务”的工作思绪,尽职尽责地为市政府领导搞好服务,为县区政府搞好服务,为机关同志搞好服务,为基层群众搞好服务,各项工作全部展现了新的面貌。同时,经过工作实践,本身在政治思想觉悟、综合业务素质、组织协调能力、领导工作经验和勤政廉政建设等方面,也得到了很好的锻炼和提升,为以后做好工作奠定了基础。
  一、 坚持以身作则,突出思想建设,不停提升工作水平
  在工作实践中自己感到,做为一名领导干部必需到处以身作则,严于律己,不停提升本身政治思想素质和业务工作能力,才能充足发挥带头作用。担任副主任以来,自己不分节假日,不分白天和夜晚,一心扑到工作上,每一项工作全部认真研究,每一件事情全部认真处理,并围绕办公室“坚持一个宗旨,提升两个素质,完善三个体系,实现四个突破”的工作思绪,率领分管科室和其它科室的同志,全力以赴抓工作、抓服务,使所分管的工作在各个方面全部得到了巩固和提升。同时,自己还时刻注意加强理论学****加强思想建设,认真落实实施党风廉政建设责任制,不停增强拒腐防变能力,增强落实实施党的路线、方针、政策的思想觉悟。一年来,自己比较系统地学****了邓小平理论,******同志“三个代表”主要思想,坚定了在政治上和党中央保持高度一致的自觉性,深入提升了自己做为一名领导干部的政治理论素养和科学文化水平。在组织和率领机关干部加强理论学****加强思想建设方面,一是坚持提升干部思想素质,树立埋头苦干精神。首先在思想教育上坚持组织干部常常学****学****马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和******同志“三个代表”主要思想,学****市委、市政府相关文件精神,坚持理论联络实际,不停提升处理和处理实际问题的能力。其次常常激励大家要充足发扬办公室“顾大局、重实干、争一流、讲奉献”的团体精神,无私奉献、勤勉敬业,服务大局,不计较个人得失。
  二是坚持提升干部业务素质,努努力争取创一流工作业绩。在工作中,我很重视培养分管科室人员的业务能力,要求她们加强学****向老同志学****向优异同志学****向优秀部门和其它市州学****并要发明性的开展工作,不停培养创新能力。经过狠抓思想建设,分管科室工作人员素质普遍提升,工作质量和服务水平显著改进,形成了团结务实、人人向上的良好局面。
  二、完善工作制度,树立扎实作风,全方面提升工作质量
  完善的工作制度是开展好各项工作的基础保障。为此,我从扎实基础工作入手,狠抓了建章建制,要求所分管的科室全部要建立科学、完善、符合实际的工作制度,靠制度规范,按制度办事。督查工作建立完善了领导负责制、分级归口负责制、反馈汇报制、审核查结制和考评评选制等,明确了督查工作职责、督查机构设置及网络建设等。在实际工作中,强化了督查手段,首创了工期制管理和倒计时督查制,实现了督查工作任务定量化、时限详细化、责任明确化。同时,经过办公室党组的努力,引发了市委、市政府领导对督查工作的高度重视,将督查室由科级建制提格为副处级建制,处理了本市督查工作一直以来存在的“以小督大,以弱督强”、督查力度不够问题,深入树立了督查工作的权威;接待