文档介绍：公路养护行业文化建设调硏报告一调硏报告
行业文化是一种以人为本、先进的现代企业管理理论和管理方式，是提高行 业核心竞争力的重要因素。随着市场化、知识化、网络化、信息化步伐的加快， 文化因素对经济活动的渗透日益深入，现代经济呈现出一个全新的趋向，即文化 化。行业文化建设已成为企业思想政治工作中的一项重要内容。加强行业文化建 设，实质上就是要用先进的科学思想和经营理念武装干部职工头脑，统一干部职 工思想，规范干部职工行为，塑造服务品牌和行业形象，提升行业管理水平，增 强行业凝聚力和竞争力，是实现行业持续稳定协调健康发展的重要途径和迫切需 要。
一、 什么是公路养护行业文化
公路养护行业文化是文化在公路领域的反映和体现，是随着公路事业的发展 而逐步形成的具有鲜明行业特点的文化，是社会文化的有机组成部分。概括地说, 公路养护行业文化是公路养护职工在公路建设、养护、管理等实践活动中所创造 的物质财富和精神财富的总和，主要包括物质文化、制度文化、精神文化，交通 部《交通文化建设实施纲要》对此这样界定的：精神文化是交通行业的核心价值 理念，是交通行业的核心文化；制度文化是体现交通行业价值理念、规范交通行 业行为的规章制度；物质文化是体现交通行业价值理念、展现交通行业外在形象 的工作环境和形象标识。因此，公路养护行业文化是公路事业综合实力的集中体 现，公路养护行业文化与公路事业相辅相成，相互促进，共同繁荣。
二、 云南公路养护行业文化建设的问题
近年来，我省各级公路管理部门日益重视公路文化建设，把公路行业文化建 设作为对内凝聚人心、激发活力，对外展示行业风貌、构建和谐公路的重要举措， 且取得了显着成绩。如：从2003年起，省管公路贯彻“12435”发展思路，促进 了省管公路的机制改革，使公路行业发生了历史性的变化。以受社会高度评价的
“三个工程”为例：
“321”工程 即：三年时间，建设300个高标准的大管理所，200个设施完 善的石料场，100个设备齐全的机械化站”。到2005年底，全局已建成大所275 个、石料场156个、机化站108个，新改建职工宿舍8530套。基本解决了职工 住房简陋，材料靠外购，手工作业养护等历史遗留问题。“321”工程不仅改变 了我省公路养护的传统组织结构形式、养护技术手段和职工生产生活环境，还扭 转了养路职工过去“技术素质低，养路机械化水平低，养护生产力低”的“三低” 状况。
“安保”工程。“安保”工程即：“以人为本，以车为本，消除隐患，珍视 生命”为主题的公路安全保障工程。截止2005年底，全局投入资金11503万元。 自实施安保工程后，在全省机动车猛增至600万辆的情况下，2005年的交通事故 比2004年下降39. 8%,%,因交通事故死亡人数减少309人， 这是我省20多年历史上没有过的。"安保”工程，受全社会欢迎，都称这项工 程为"救命工程"。
“人性化服务工程”。全局以为公路用户提供安全行车环境、为公路维护提 供安全工作环境、为公路设施提供安全保障，的“三为”作为最高服务标准。围 绕"实施安保工程，增设服务设施、规范标志设置；填筑会“吞人”的深侧沟;
在主要交通路口、风景区设置人性化标志标牌；实施环境生态绿化工程，为用户 提供安全保障、路政咨询服务、温馨亲情服务、公路通行信息