2021年心得体会,培训心得体会,燃气企业业务技能培训心得体会.docx

文档介绍：心得体会,培训心得体会,燃气企业业务技能培训心得体会
燃气企业业务技能培训心得体会 燃气企业业务技能培训心得体会 燃气企业为全体职员开展了一堂名为根本转变观念，完善自我，争创第一的业务技能培训课，期望每一位职员全部能天天进步1，这句话深深印在了每一位职员的脑海中。
　　在当下这个竞争的社会，假如我们的职员仍抱有以前那种吃大锅饭的，干多干少一个样，干好干坏一个样的旧观念，是行不通的，那样的人是会被企业清除，被社会淘汰的。植物界有自生植物和寄生植物两种现象。自生就是依靠自己，靠自生的能力来汲取多种所需营养，同时不惧并适应多种恶劣的条件，才能生存下去。而那些依附于其它，不能自给自足营养而靠吸收他人的养份来生存的植物，无法适应多种未知的恶劣条件时，必定会被植物界所抛弃。我们要像自生植物一样，让自己和时俱进，主动地、根本地转变旧观念，接收新时期新体制的转换，而且在工作中不停地学****和提升自己的多种知识构架和业务技能，努力适应这个改变的社会，努力争取成为自生的人，而不是寄生的人。同时必需紧跟上企业的发展目标和战略要求，在新的形势下，才能在企业中占有一席之地，才能拥有一份属于自己满意的工作岗位。世界500强之一的通用汽车企业的20，70，10的人员培训制度，告诉我们一个企业只有20的人是最顶尖的，最特殊的优质人才，70的人属于中间的，是通常人，10的人是差的，是庸才。我们清楚的知道自己不会是那20的顶尖人才，当然也不期望自己变成剩下的10的人，那只能让自己成为70的人中的一份。这70的人虽属于中间部分，不过经过努力可有提升的空间。这需要经过我们不停的学****完善、充实自己，提升自己各方面的能力，才能争取向更优异的人才队伍前进。
　　全体职员保持了一颗正直的心，一颗努力为用户服好务的心，一颗努力成为最优异的燃气企业职员的心，期望自己天天全部能进步1。正是有了坚定的信念