文档介绍：局党风廉政建设责任制考评细则

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　　一、认真落实党风廉政建设责任制25分
　　一领导班子职责：10分
　　1、加强领导，立即调整党风廉政建设和反腐败工作领导小组，年初将党风廉政建设工作进行责任分解，明确责任，责任落实到人；
　　 2、落实反腐败领导体制和工作机制，整年专题研究布署党风廉政建设和反腐败工作三次以上，对出现的问题立即处理；
　　3、能将反腐倡廉工作和经济工作、业务工作紧密结合，并取得实际成效；
　　  4、对不推行或不正确推行党风廉政建设责任制要求的党员干部按要求实施责任追究；
　　5、抓好班子的思想、组织、作风、制度和执政能力建设，起到抓班子、带队伍的作用。
　　二关键领导职责：(9分)
　　1、关键领导切实担负起第一责任人职责，支持两手抓，把党风廉政建设贯穿于各项工作之中，落实落实,中国共产党党内监督条例试行、中国共产党纪律处分条例，带头实施廉洁从政相关要求；
　　2、认真督促和指导党风廉政建设责任制的落实及抓班子组员廉洁自律，发觉问题立即处理；
　　3、开好民主生活会，带头认真开展批评和自我批评，对存在的问题立即整改；
　　4、支持民主集中制标准，落实集体领导和分工负责的制度，无重大决议失误和干部任用失察。
　　三领导班子组员职责：(6分)　
　　1、认真推行职责范围内的党风廉政建设责任，把党风廉政建设工作和其它工作一起布署，一起落实，一起检验，一起考评，方法得力，取得成效；
　　 2、对分管范围内的党员干部，加强管理和监督，发觉问题立即处理；
　　3、抓好分管的经济工作和业务工作，对分管业务范围内的党风廉政建设负直接领导责任。
　　二、落实反腐败三项工作情况25分
　　一廉洁自律工作：(10 分)
　　1、领导干部严格实施四大纪律八项要求，遵守领导干部廉洁从政若干准则，全方面落实领导干部廉洁自律相关要求领导干部不准收受相关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证的要求；
　　实施阻止奢侈浪费行为相关要求；
　　根据要求乘车、住房、使用移动电话和电脑；
　　实施礼品登记、收入申报、个人重大事项汇报制度；
　　实施配偶和儿女做从业要求；
　　领导干部不准违反要求兼职企业领导职务、拖欠公款或利用职权将公款借给亲友，党政机关不准用公款为干部职员购置个人商业保险，主动推行公务接待、公务用车制度的改革，建立干部廉政档案；
　　2、定时召开领导干部配偶、儿女和身边工作人员座谈会，班子组员能主动加强对配偶、儿女和身边工作人员的教育管理；
　　年度进行述职述廉和民主评议、民主测评。
　　二查办案件工作：8分
　　l、领导班子加强对查办案件工作的领导，充足发挥纪检监察机关的职能作用；
　　2、主动支持纪检监察机关(纪检组)对案件的查处，对违纪人员的处分符正当规要求，认真实施党纪政纪处分决定的相关要求；
　　3、立即办理上级交办、督办的信访案件。
　　三纠正不正之风工作：7分
　　 1、开展纠风专题治理工作，认真处理群众反应强烈的突出问题；
　　2、开展作风评议，自觉接收群众的监督，本部门、本系统的行风有显著改善；
　　3、部门不存在利用管理权或行政审批权而发生“吃、拿、卡、要”等行为，不存在乱收费、乱罚款、乱摊派现象。
　　三、源头治腐和党风廉政教育