休假申请表.doc

文档介绍：休假申请单
员工姓名： 部门： 职位：
申请休假类别： □ 病假 □ 事假
□ 产假 □ 婚假
□ 丧假 □ 工伤假
□ 陪产假
□ 其他（注明： ）
申请休假时间： 自 年 月 日（上午/下午） 时
到 年 月 日（上午/下午） 时
共 天
申请休假事由：
休假期间联系电话： 申请人签名： 时间：
部门经理/
子公司总经理
意见
主管领导意见
人力资源中心
意见
最终审核意见
说明：1、此表应由休假申请人亲自填写，至少提前一天递交并按规定履行审批手续。
2、休假3天以上应提前一周递交申请，请产假应提前一个月递交申请。
3、申请产假（流产假、陪产假）、婚假，应提交相关材料由人力资源部审核资格。
4、3天以内由部门经理审批，3天以上由主管副总或总经理审批。经理助理或以上，部门经理或以下员工，6天以内主管副总或总经理审批，7天或以上由董事长/总裁审批。高级经理或以上员工的休假申请由董事长/总裁审批。
5、请病假须区级以上医院证明，经部门领导审核后报人力资源部备案，停工医疗须报人力资源部审核资格，并报董事长/总裁审批。