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魏晋南北朝太常研究 (1).pdf

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魏晋南北朝太常研究 (1).pdf

文档介绍

文档介绍:华东师范大学
硕士学位论文
魏晋南北朝太常研究
姓名:刘啸
申请学位级别:硕士
专业:中国古代史
指导教师:牟发松
20070401
作者签名:二粹日期:彳泻犯⒁丁∽扣未广、,除文中已经注明引用的内容外,本论文不包含其他个人已经发表或撰写过的研究成果。对本文的研究做出重学位论文独创性声明本人所呈交的学位论文是我在导师的指导下进行的研究工作及要贡献的个人和集体,均已在文中作了明确说明并表示谢意。学位论文授权使用声明本人完全了解华东师范大学有关保留、使用学位论文的规定,学校有权保留学位论文并向国家主管部门或其指定机构送交论文的电子版和纸质版。有权将学位论文用于非赢利目的的少量复制并允许论文进入学校图书馆被查阅。有权将学位论文的内容编入有关数据库进行检索。有权将学位论文的标题和摘要汇编出版。保密的学位论文在解密后适用本规定。导师签名:学位论文作者签名:日期:
,对于攸关政治运转的职官制度特别是中央职官制度的研究,可谓汗牛充栋。的史料丰富;捎诰徘渲贫缺旧砗枪僦凹ǘ啵鸶鼋醒芯抗ぷ髁考ù蟆魏晋南北朝时期太常系统比较稳定,具体行政上基本沿袭两汉之旧,这大概庙礼仪为主。其官职品级与地位都较高,一般任太常者有机会升至官员的最高层,如司空、丞相;或者以太常终官。孙吴太常则多领尚书事,以便辅政。两晋时期是围绕太常和上述部门及其职能的关系发生变化。太常下属的职官,除了专司教太常系统内部这些职官的设置,可以看出太常管理事务的繁琐,这也是为什么有辖。但是,我们在魏晋南北朝时期尚未见到由祠部癫尚书直接领导太常的例子。所以魏晋南北朝时期总的趋势是尚书省与九寺卿监之闻逐渐产生对应与领从汉至唐。中央职官系统最大的变化莫过于从秦汉的三公九卿制度向隋唐的三省六部制度的演变。三公、三省、六部的研究已经日趋严密,面对于汉唐时期九卿制度的详细研究则相对较少。一则限于史料,九卿系统远不如上述三类职官系统其实,魏晋南北朝时期作为一个大变动的时代,其中职官制度的每一项元素都或多或少地受到时代的影响,九卿系统自然也不能例外。由于此问题涉及职官太多、牵涉的知识面太广,本文拟从九卿中挑取太常一职先行考索,主要分析太常在魏晋南北朝时期的演变及其意义。是因为太常在这个时期不是实权部门的缘故。三国太常职掌基本沿袭两汉,以宗太常的变化,就其内部而言,在于设立国子学这一新的教育门类;外部而言,东晋正式设立祠部尚书,对太常的职能及其行使产生了一些影响,南北朝时期也正育的诸博士以外,如太史、协律校尉、太乐、太庙等职官,多是两汉旧宫。他们有的需要专门的知识才能胜任,但都与“带作乐”等礼仪性质的事情有关。从的官员不愿任职太常的原因。对于太常系统来说,此期最大的变化当是东晋祠部尚书的设立。据严耕望先生《论唐代尚书省的职权与地位》的研究,我们知道唐代的太常寺归礼部尚书管导关系,具体到太常系统,却只能说处于尚书省的领导之下,虽然祠部尚书与太常之间必然在事实上已发生了某种对应关系,但限于史料,还不能说二者间的关系已像唐代那样整齐、严密。就太常系统内部而言,西晋设立国子学,使两汉以来传统的太学受到影响。门阀势力的逐渐强大,国子学成为贵游子弟的就学场所,太学不为人所重。这本来就是一个门阀士族“平流进取,坐至公卿”、“上车不落则著作,体中何如则秘书”的时代,门阀子弟之不愿亦不屑从事予学术活动自属必然,结果自然是“博
曹魏于太常系统中新设一太常博士,这是一个在制度上全新的职官,过去的一些职官专书,像‘唐六典》,似未能将其与汉代以来的‘五经》博士区分开来。但是由于太常博士、国子博士、太学博士三者在议礼、议谥等礼仪讨论场合都有发言权,史籍常常也笼统地以“太常博士”目之,故很难确指某一博士究竟属于士倚席而不讲”,无论是新设的国子,还是旧有的太学,都处于衰弱状态,其颓关键词;太常、祠部尚书、国子学、太常博士势至唐始振。哪一种。
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魏晋南北朝太常研究一、选题意义绪论官僚制度是我国历史研究的重要课题之一。魏晋南北朝的官僚制度自上个世纪二、三十年代以来,成果丰富且新意迭出。一般来说,官僚制度的研究分为两的更迭,认为九卿权力不断削弱,至隋唐就奉行决策,这自然不错,但是这种演大块:中央与地方。中央以宰相制度研究成果最多坏胤揭孕姓贫妊芯孔钗深入1收吖匦牡奈侍馐侵醒牍倭胖贫戎谐紫嘁酝獾牧硪淮蟛糠郑壕徘渲贫取由于此问题涉及职官太多、牵涉的知识面太广,本文拟从九卿中挑取太常一职先行考索,主要分析太常在魏晋南北朝时期的演变及其意义;进而分析它在职官系统中所处的地位,为以后整