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托福阅读机经背景:过关Ms Leopold.docx

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托福阅读机经背景:过关Ms Leopold.docx

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文档介绍:智课网TOEFL备考资料
托福阅读机经背景:过关Ms Leopold


哈弗大学是考托们梦寐以求的学校,在去年哈佛商学院(Harvard Business School)的申请者中,最后只有12%成功入学。迪•利奥波德(Dee Leopold)便是那个负责去粗存精挑选千里马的人。

Channing Johnson for The Wall Street Journal迪•利奥波德是哈佛商学院负责招生及助学金事务的执行董事。利奥波德是哈佛商学院负责招生及助学金事务的执行董事。她于1980年大学毕业后加入招生办公室,并在2006年成为负责人。尽管她并不会把提交上来的9,000多份申请材料全部过目,但她会阅读受邀参加面试的1,800名候选人的资料,这其中约有一半人会被录取。

相比过去,哈佛大学录取了更多工程师和有国际经验的学生。

利奥波德在接受《华尔街日报》的采访时介绍了哈佛是如何筛选申请人,以及什么样的特质会让一名商学院申请者脱颍而出。

下面是编辑后的采访内容节选:

《华尔街日报》:你在每一份申请上花多长时间?

利奥波德:最少10分钟,如果算上每次回头阅读材料的时间,大概是30分钟左右。我会先把所有材料浏览一遍,然后再回头阅读。

所有人的材料被分成数堆──有些是需要我花时间仔细看的,有些则是我能迅速作出判断的。每次面试期结束后,我都有点像进入冬眠状态。那段时间结束时,我都需要一名按摩师来帮助放松及恢复。

《华尔街日报》:候选人通过个人文书告诉你他们是什么样的人。在你看来,这些文书有多重要?

有时,写文书的挑战就在于诚实和清楚。如果有人对你说“我完全不知道你在说些什么”,也许你就得好好考虑对其加以修改了。不要把它写得晦涩难懂。

《华尔街日报》:你们有没有收到过许多相似的特定类型的答案?

利奥波德:有一阵子候选人得到建议说,当我们要求他们说出自己的三个成就时,他们必须说一个职业上的、一个有关个人的和一个社区服务方面的。我不知道他们从哪里得到的这种建议,他们必须少点公式化的东西。

《华尔街日报》:你希望看到什么人写的推荐信?

利奥波德:我们有这样一个问题,“请描述你曾给予申请人的最重要的一条建设性意见。”如果一个人可以回答这个问题,那么他肯定非常了解这名申请人。我们是不会费神去给一个完全陌生的人提建设性的批评意见的。

而且,好的推荐信中会有许多动词。他们会说,她做了这件事,而不是罗列一堆描述她的形容词。

《华尔街日报》:你曾怀疑过自己做出的招生决定吗?

利奥波德:当然,这个过程并不完美。我们就像看过很多病人的乡村医生,经验丰富。

Bloomberg News去年哈佛商学院的申请者中,最后只有12%成功入学。我们将那些具有会对这个团体有害的不良品质的人筛选出来。可以说我们非常