文档介绍：监督执纪“四种形态”调研工作汇报监督执纪问责

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　　xx县粮食局纪检组是xx县纪律检验委员会派驻粮食局的常住机构，其工作性质是监督执纪。多年来xx县粮食局纪检组认真落实党的十八大精神和十八大三中、四中全会和区、市、县相关党纪政纪的上级精神，紧紧围绕监督执纪“四种形态”理清执纪工作思绪和优化执纪方法，使纪律的“高压线”贯串粮食工作中并发挥作用，做到“纪在法前、纪比法严”在全县粮食工作中落地生根。
　　一、关键工作开展情况
　　，让干部职员在纪律红线之外止步。在每十二个月的纪检监察工作计划中，把纪检约谈机制作为纪检的首要工作来安排抓好抓实，对发觉有苗头性倾向性问题，采取约谈、诫勉谈话等方法进行及早处理。深入形成在局班子之间、党员干部职员之间常常开展批评和自我批评，达成咬耳扯袖、红脸出汗的效果。
　　，一直把纪律和规矩放在前面、做到抓早抓小，预防小问题演变成大问题，较变为错误。
　　，从紧盯违法转变侧重违纪，对全县粮食经营的全步骤进行监督，全县县级储粮全部实施网上竞卖，项目工程根据工程招标程序投标竞选施工单位。使粮食工作根据不违纪的步骤走，达成“用纪律管住大多数”的目标，粮食局多年来没有党纪处分和组织处理的案例发生。
　　“四风”教育活动，开展抓好粮食局的纪检监察工作。结合中央八项要求精神，我们开展了本系统“三公”经费的清理、多占住房的清理、超标使用办公用房的清理等一系列的工作。在这一系列的清理工作中，共清退5套违规多占住房，现在已完成清退工作的有3套，有2套正在办理清退手续;从中央八项要求出台以来，县粮食局“三公”经费逐年下降，清退2021年违规发放的中秋月饼费3200元。结合反“四风”的党的群众教育实践活动，开展本系统内的思想大交流、思想大讨论，进行很根本的批评和自我批评，广大党员干部作出了深刻的思想剖析，真真正正做到红红脸、出出汗的目标，让大多数党员干部对纪律心存畏戒，逐步形成了作风向好态势转变，实施力得到很大提升。
　　，推进纪律教育长期化。一是结合粮食工作实际、“六五”普法、领导上常课、公务员学****等平台，重视提升党员干部的党性意识和组织纪律意识，在全局上下营造出守纪律、讲规矩的良好政治气氛。二是突出关键。针对纪律教育重领导干部轻一