文档介绍：小学社团管理制度

　　为促进摄影社团更加好更加快发展，促进社员凝聚力，需要制订并实施对应的管理制度。X今天为你整理了摄影社团管理制度范本，期望对大家有帮助!　　摄影社团管理制度范本篇一
　　第一条凡社团正式社员每两周开设摄影培训课一次(包含摄影技术、摄影器材维护、后期处理等)，上课时社员必需按时抵达讲课地点，如有特殊情况(如班级考试、上课等，社员每个月给一次社团活动冲突假)可课后补假，无故缺席两次以上，将清除社团。
　　第二条活动过程中，社员应主动主动配合指导老师、社长及讲课老师的工作，确保讲课时的纪律。
　　第三条活动中，社团组员不得和讲课老师发生矛盾，不得随意动用其物品，不然一切后果自负。
　　第四条课余时间社员认真开展摄影活动，结合社员本身爱好特点，选择素才进行拍摄，并定时上交摄影作品。
　　第五条自愿加入本社，并自觉本社的规章制度，兴趣摄影并想愈加摄入的学****摄影，确保遵守讲课时纪律，尊重讲课老师，服从安排，最好有一定摄影基础。遵守社团制度，主动向社团提出工作意见和提议，支持社团各项比赛，宣传社团宗旨，维护社团声誉形象，不得做出有损社团形象的事。
　　第六条社员不得以社团活动名义向家长索要钱物，不然立刻清除社团并交由学校严厉处理。社团活动时社员应以学****为重不得耽搁学****如发觉在大型考试(月考、期中、期末)中，单科成绩下滑10分以上者给和警告，下次考试没有进步者，立刻清除社团。
　　第七条新任社长、副社长从社员中选出。社员若有意参与下届社长竞选，请交书面申请一份，内容必需包含个人介绍、尽责宣言。
　　第八条社团下设指导老师一名、社长一名、副社长两名社团干事一名及社员若干名(约二十至三十人)。
　　第九条指导老师及社长全方面管理社团，确定每学期的工作计划，做好学期总结，并向上级汇报。协调组织外联工作、统计社团收支，主持、策划各项活动等。副社长全力帮助社长开展工作，向讲课老师上报听课效果，为讲课老师服务等。社团干事负责登记社员意见和提议，单项活动的出勤率等。　　摄影社团管理制度范本篇二
　　一、基础制度
　　1、开会不得迟到早退，必需在要求时间内抵达会场，每次全部要签到，三次迟到将做自动退社处理。
　　2、社团组员不得利用职务之便破坏学校的规章制度，如有这类事件发生(包含被其它同学举报)，将被退出社团。
　　3、未经团委许可，不得私自举行活动或组织组员集会，扰乱学校秩序。
　　4、和各社团要保持友好关系，相互帮助，共同进步。
　　5、社团是为全校同学服务的，各项活动应面向全校各个班级(特殊活动除外)，如有组员有意分裂同学关系，有严重等级歧视的，将被退出社团。
　　7、社团组织活动期间，如有组员发生多种矛盾、冲突等不良现象(无法避免的事件另外处理)，将在社团考评中扣10分，情节严重的社员要报德育处给处理。
　　8、活动前一周提交活动书面计划，经团委审核后(大型活动须经团委领导指示)后方可实施，活动计划一定要具体周密，如场地，时间，物品申请，规模等，活动结束后上交工作总结并存档。
　　9、全部活动应在课余时间开展，假如有组员不经过同意私自组织，社团考评扣5分
　　二、财务制度：
　　1、各项财务支出必需具体列表，并附上正式发票，方便组员审查帐目，经手人需签字。
　　2、社团开展活动时所用的