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2021年组织部部门职责和部门考核条例范本.doc

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文档介绍:2021年组织部部门职责和部门考核条例范本
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2021年组织部部门职责和部门考核条例范本
学生会文艺部部门简介和部门条例
一、部门简介
文艺部是院团委学生会下属的一个职能部门,主要负责学院大型的晚会后台工作于策划,文艺部的宗旨在于“丰富文艺生活,提高个人素质,展现自身风采”。本着为同学服务,丰富同学的课余生活的原则。以为广大同学开展丰富多彩的文艺类活动、激发和培养同学的广泛的兴趣爱好、提升校园文化水平。按照当代大学生全面发展的要求,开展一系列集知识性,艺术性,群众性为一体的文艺活动,提高全体同学的艺术修养,推动校园文化艺术的发展。
二、部门条例
1、例会制度
部门成员需提前5分钟到达会场,不得无故缺席、迟到、早退。(请假者请向部长或副部长说明合理理由,部长或副部长同意方可,否则按缺席记)每次例会,部门成员需带好会议记录本,随时记录会议内容,做好部门会议记录,并定期回忆查看。
每月底,干事写一份工作小结,上交给副部,由副部整理,与部长共同探讨,及时发现部门出现的问题等,并在下次例会同部门成员一起商讨解决。例会期间,部门成员踊跃发言,尽可能多得提出有建设性的建议。提出好的活动策划或建议者给予相应的奖励或表彰。
2、活动制度
活动准备中,部内任何成员不得无故推脱活动相关责任,必须及时保质保量完成。
活动进行时,部内成员坚守自己的岗位,不得无故缺席。活动结束后,两天内,部内成员做一次活动总结上交副部。
3、其他制度对不能够严格遵守学校及系部各项规章制度者,根据情节严重性将对其进行严肃批评、给予处分甚至退会。
注意个人形象,仪表、言行、着装等,事事处处起,不疏忽细节问题。“细节决定成败”。
部内组建各演出队伍,所有通知、排练、演出等均有策划负责人认真负责管理,负责人出现问题不得推辞,尽可能自己解决,实在为难及时上报大家共同解决。
2021年组织部门工作规章制度
为加强我部工作人员思想作风建设,培养造就一支"政治坚定、公道正派、廉洁勤奋、求实创新"的高素质干___伍,制定如下规章制度。请认真学习,贯彻落实。
___人事干部行为若干规范
___人事干部必须讲学习、讲政治、讲正气。努力学习___主义、___思想、___理论,坚定共产主义理想和___信念,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观;自觉地同以___为核心的___保持一致,坚决贯彻执行党的基本路线,服务中心,顾全大局,按照___关于加强党的建设的总目标、总要求,积极认真地做好本职工作。
第一章坚持原则,公道正派
___人事干部要忠于党和人民的事业,坚持党的原则,坚持党的___路线和___人事工作的方针、政策,坚持民主集中制,公正无私,唯贤是举。
第一条、任人唯贤,搞"五湖四海",不准封官许愿,拉拉扯扯,搞小___。
第二条、扶正祛邪,自觉抵制以不正当手段谋取职务升迁或者职务变动的行为,不准为跑官要官者提供方便。
第三条、秉公办事,刚直不阿,不准在工作中掺杂个人好恶,或者讲人情,看关系。
第四条、全面地、历史地、客观公正地看待同志,不准孤立地、静止地、片面地评价干部,重才轻德或者重德轻才。
第五条、作风民主、善于听取各种意见,不准搞个人说了算。
第二章严守法纪,按章办事
___人事干部要严格遵守国家法律法规,严格遵守___人事纪律和各项规章制度,坚决维护___人事工作的严肃性。
第一条、发展党员严格按照《党章》和有关规定办事,选拔任用干部严格执行《___领导___选拔任用工作条例》,不准违反工作程序,擅作主张,随意表态。
第二条、如实反映情况,敢讲真话,不准弄虚作假,隐瞒或者歪曲事实真相。
第三条、提高政治警觉性,不准玩忽职守,麻痹大意。
第四条、严格保守工作___,不准泄露有关领导班子和干部的考察情况,干部任免调配的讨论情况和尚未公布的干部任免调配决定,干部和党员的___情况,干部档案内容以及其他属于___内部掌握的情况。
第三章牢记宗旨,端正作风
___人事干部要牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,密切联系群众;坚持解放思想,实事求是,一切从实际出发;坚持理论联系实际,做到学与用、知与行的统一;坚持真理,修正错误,勇于开展批评和自我批评;坚持高标准,严要求,以强烈的革___事业心和高度的政治责任感对待工作。
第一条、关心群众疾苦,自觉接受监督,做党员和干部的贴心人,不准脱离群众,对群众的要求和意见漠然置之,甚至做损害群众利益的事。
第二条、深入实际,讲求实效,不准搞___,做表面文章。
第三条、开展积极的思想斗争,勇于同不良倾向做斗争,不准对错误言行熟视无睹。
第四条、知过必改,有错必纠,不准文过饰非,或者争功诿

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