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文档介绍

文档介绍:护工工作职责内容
一、病房护工工作内容
、 给无陪护的患者脸、洗脚、喂饭、擦身、料理大小便、洗衣服、帮助病人按时服药、
翻身、拍背等生活护理。
、协助护士做好晨间护理工作, 管理病人家属、陪人及躺椅、席子等生活用品。
、 更换床单位、铺床。
、 病区间的物品、药物、器械借还,急诊药物的领取、借还。
、 陪送病人检查。
、协助护士接收新收病人。
、陪送出院病人出院。
、 雾化等一些医疗器械清洗、浸泡、晾干、装卸等。
、 科室临时安排事务及今后科室派生出来不属于医生、护士执业要求的后勤服务。
具体细节工作由各科护长安排。
二、 妇产科分娩室与新生科的护工工作内容。
、 分娩室:待产室、分娩室、床、床头柜、抽屉的清洁,终末消毒,产床的清洁、消毒
(包括每次产后的清洁、消毒、皮布的清洁消毒) 。
、 婴儿床等用具包括婴儿洗澡间,新生儿抚触室、新生儿游泳室的清洁消毒,每天婴儿
洗澡后的清理、清洁和消毒工作。
、 临产妇在无陪人环境下的生活护理,包括给产妇一定的抚触工作及产妇心理安慰在开
展导乐陪伴时协助工作。
、 分娩室的拖鞋清洗,分娩室隔离衣更换后清理工作。
、 分娩后的器械整理与器械供应室的器械调换与清点。
、 对产科的无陪人的产妇的生活护理。
、 管理病人家属、陪人及躺椅、席子等生活用品。
、 更换床单位、铺床。
、 病区间的物品、药物、器械借还,急诊药物的领取、借还。
、 陪送病人检查。
、协助护士接收新收病人。
、陪送出院病人出院。
、科室临时安排事务及今后科室派生出来不属于医生、护士执业要求的后勤服务。
三、急诊科护工工作内容
、服从护长的工作安排。
、负责急诊注射室的环境卫生,抢救室的抢救车、治疗车、氧气车的卫生,并保持井然有
序。
、急诊护士口包的清洗。
4、负责急诊药物,如葡萄糖的摆放和增加,并保持井然有序。
、负责急诊病人的接诊,护送病人检查、入院。保持病床、担架、平车的卫生,检查完毕
送检查报告单到所入院科室。
、协助护士完成各种护理工作, (如小儿输液帮固定身体等) 。
、科室临时安排事务及今后科室派生出来不属于医生、护士执业要求的后勤服务。
护工培训内容
一、医院文化
、医院的性质和内容。
、医院的环境。
、医院的氛围。
4、医院工作的性质。
、护工的定义。
、护工的角色功能。
( 1 )传统形象
( 2 ) 、当代护工的专业角色功能(照顾者、管理者、协调者、咨询者、保护者和代言人) 。
、护工的基本素质
1 )、政治思想素质(热爱祖国、热爱护理事业,尊重生命,尊重护理对象,忠于职守,
实行人道主义, 全心全意为护理对象服务。具有科学的精神和道德、高度的责任感、正确的
人生观,自爱、自尊、自强、自律。
2 ) 、专业素质(具有基本知识和基本技能。具有评判性思维能力、实践操作能力和自我
发展能力。 )
3 ) 、身体心理素质(具有乐观、开朗、稳定的情绪,坦诚、宽容、豁达的胸怀。具有高
度的同情心和感知力,较强的适应能力、 良好的忍耐力、 自控力和应变能力。具有健康的体
魄、整洁大方的仪表、端庄稳重的举止,热情真诚,待人礼貌。具有良好的人际交往和沟通
能力,同事间相互尊重,团结协作。
护工的素质的提高是个终身学习过程