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大学生时间管理倾向、自信心与自我和谐的相关研究.pdf

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大学生时间管理倾向、自信心与自我和谐的相关研究.pdf

文档介绍

文档介绍:上海师范大学
硕士学位论文
大学生时间管理倾向、自信心与自我和谐的相关研究
姓名:谢一雪
申请学位级别:硕士
专业:发展与教育心理学
指导教师:周家骥
20070401
作者签名鄹,峦铷签名舭眺论文使用授权声明论文独创性声明示了谶意。本论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。论文中除了特别加以标注和致谢的地方外,不包含其他人或机构已经发表或撰写过的研究成果。其他同恚对本研究的启发和所做的贡献均已在论文中做了明确的声明并表本人完全了解上海师范大学有关保留、使用学位论文的规定,即:学校有权保留送交论文的复印件,允许论文被查阅和借阅;学校可以公布论文的全部或部分内容,可以采用影印、缩印或其它手段保存论文。保密的论文在解密后遵守此作者签名:期规定。
关键词:时间管理,自信,自我和谐,大学生摘要时间管理的概念从西方引入,近年来,越来越多的心理学者把时间管理纳入了研究范围,认为时间管理能力是稳定存在的一种人格特质。在教育心理学领域,有关时间管理方面的研究越来越多,集中探究时间管理能力与学业成绩、性格气质类型、成就动机等的相互关系。但是针对大学生自信心、自我和谐与时间管理能力之间关系所做的研究却比较少。本文希望以此为核心,进行深入的探究和分首先,对时间管理、自信心、自我和谐方面的资料进行收集整理,力求准确把握其理论和测量方法。初步提出了自己对时间管理的理论设想和维度划分。其次,根据开放式问卷,通过讨论,初步设计了大学生时间管理倾向量表。选取两百多名大学生进行试测,对所得数据进行探索性因素分析,得到个题项。通过主成分分析法,确定出大学生时间管理倾向的四个构成维度,分别为时间效的理论设想是一致的。问卷的信度、效度均较高,问卷设计较为理想。最后,使用《大学生时间管理倾向问卷》、《个人评价问卷》和《自我和谐量表》分别对上海四所大学的大学生进行施测,对结果进行统计分析,得出如下结总体来说,个体的时间管理能力越强,就会表现得越自信,其自身也越多地感到内心的和谐与心态的健康。咝!⒛昙丁⒆ㄒ怠⒒Ъ⒓彝ゾ米纯觥⑹欠喜爱本专业、是否担任学生干部、是否课外打工、是否有男女朋友这些因素,均对大学生的时间管理倾向有一定的影响。煌拇笱禾逶谧孕判乃缴和自我和谐水平上,也存在显著的差异,具体影响因素有:性别、年级、学科、家庭经济条件、对专业的喜好程度、是否有男朋友。析。能感、时间价值感、利用时间的主动性和时间管理策略。因素分析的结果与最初论:笱氖奔涔芾砬阆蛴胱孕判囊约白晕液托澄剩嬖谙灾南喙亍上海师范大学届硕士研究生毕业论文大学生时问管理倾向、自信心与自我和谐的相关研究
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⑿蜓研究目的凼近年来,国内外涌现出诸多关于时间管理的研究,在发展与教育心理学领域,大量的研究集中于学生的时间管理能力与学业成绩、成就动机、控制源、心理健康、性格气质类型、自我价值感、主观幸福感等变量的关系。关于时间管理能力与自信心、自我和谐方面的研究基本没有。而本研究认为,自信心和自我和谐是反映当代大学生精神面貌和心理健康的两个很重要的指标,同时,它们与时间管理能力之间应当具有较强的正相关。大学生的时间管理能力强,就能在同样的时间内完成更多的学习任务,并投入到更多的校园活动和社会实践中,而各方面的锻炼和发展对于提高大学生的自信心和促进其自我和谐都是有积极作用的;同时,自信的人格特质使大学生倾向于对自己掌控时间的能力持一种肯定、积极的态度,内心的和谐有助于大学生在实际分配利用时间的过程中更有条不紊,并坚持到任务达成。综上所述,我们认为大学生的时间管理能力和自信心、自我和谐之间应该存在这比较密切的联系,而本论文试图探究这三者之间的关系,同时考查影响古往今来,人们对“时间”的概念做出过不同的诠释和理解。时间是客观的,但是人们对时间的感觉和体会却是主观的。伏尔泰说,时问是“世界上那样最长又最短,最快又最慢,最能分割又最能广大,最不受重视又是最受惋惜的东西;没有它,什么事情都做不成;它使一切渺小的东西归于消灭,使一切伟大的东西生命不绝。”时间具有恒常性,它对每个人来说都是公正的,人们平等的享有一天的二十四小时;时间又是稍纵即逝的,“人生天地之间,若白驹之过隙,忽然而已。”“盛年不重来,一日难再晨。”时间的这种流动性使得它似乎给有的人能带来巨大的效益,而对不善于利用时间的人来说,就显得苍白无力。人们一直在探寻时间的秘密,到了近代,随着管理学、行为科学的发展,人们开始把时间作为一个研究的对象,并在如何对时间进行有