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文档介绍

文档介绍:内部编号:(YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128)
顶岗实****总结
顶岗实****总结
专业: 班级: 姓名:
一、实****的安全要求是什么
为提高实****学生的安全意识,保障实****安全,确保实****的教学环节顺利完成,凡参加实****学生必须按要求做好相关安全工作。如违反规定造成安全事故的,由学生本人承担后果。
二、实****的内容是什么
1、根据本专业情况参与到实****中去,积极学****积极办事,做好份内事,勤学、勤问、勤做;
2、实践工作,给自己制定周计划,开始按章执行,对于自己的每一步都做出了一个明确的规划。
3、参与到工作管理中去,例如实****技术员等工作;
4、加强日常与同事的沟通交流,了解同事及单位的相关情况;
5、积极参加实****单位的活动,将自己最优秀、最擅长的一面展现给实****单位
三、实****单位的工作场所管理要求及管理模式是怎样的
1管理原则。公文管理本着“制度化、规范化、科学化”管理的要求,坚持公文管理的有关规定,不断提高办文效率和质量,发挥指导工作作用。
2管理范围。上级党政机关、上级单位来文;同级单位来文;本级机关科室上报或下发的各类文件、资料等。
四、实****单位的基层管理者是如何进行有效管理的
1、通过劳动向自然界要资源,从而在一定程度上提高自身能力。
2、通过与他人的分工协作,形成超越个人的群体力量,从而造成靠个人的力量无法实现的工作任务。
3、通过科学的方法提高资源的利用率,力求用有限的资源实现尽可能多的工作任务。
五、实****单位的企业文化建设如何你认为,该企业的员工在处理人际关系时,哪些做法对你最有教育意义
实****单位的企业文化建设十分完善。融入企业的团体,更好的跟同事沟通,更好的完成既定的任务具有很高的教育意义。
六、结合本专业,你认为实****单位如何提高经营与管理或如何改善某一工作环节与流程
1、单位在引入目标管理时要与单位的发展阶段相适应,而且要有明确的目的
2、培育单位文化,增强单位核心竞争力
3、在用人方面,要转变观念,注意与单位的适合程度,不要过分注重学历与文凭
七、实****单位在抓好质量管理方面制定了哪些规章制度、办法
1、
八、实****单位的培训内容有哪些(扼要说明)
1、建筑施工的特点是什么
2、什么是建筑工地的“三宝”“四口”“五临边”
3、如何做到“三不伤害”
4、发生事故后的“四不放过”处理原则
5、“五想五不干”具体内容是什么
6、白国周班组管理办法的具体内容有哪些
7、特殊工种
8、危险性较大的分部分项工程范围
九、实****小结。
短暂的毕业实****很快便结束了,在这次毕业实****过程中,在实****单位的同事们的帮助下,我对实****过程中出现的专业知识困惑和问题,虚心向他们请教和学****通过这次实****我收益匪浅, 不仅学到了许多专业知识, 而且还从同事们那学到了许多做人处世的道理。
现将实****以来的心得体会总结如下: 由于我们是在学完所有专业课后才进行这次实****的,因此这次实****更具有针对性和实践意义。在学完工程测量,桥梁工程,等课程后,才开始实****的,通过这次实****使我更充分地理解了专业知识学****进而在今后的工作和学****中更好地掌握和运用专业技能。
首先,通过这次毕业实****使我更深刻地了解我们路桥专业知识。大学