文档介绍：供电所管理
篇一：供电所综合管理制度
供电所综合管理制度
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“两票”管理制度
、核算、收费管理制度
、施工安装、竣工验收制度
“十项承诺”
供电所考勤制度
一、供电所人员必须严格遵守劳动纪律，自觉执行有关规定，坚持准点上班，不得提前离岗，凡迟到、早退30分钟以上者，视同旷工。
二、供电所人员因事请假，须经供电所所长同意，供电所所长（含主持工作的副所长）因事请假，须经分公司同意。
三、供电所人员应实行挂牌上岗制度；必须坚守岗位，不得擅自离岗、串岗、溜岗，不得干私活；不得酒后上班；必须服从工作安排，主动完成工作（生产）任务。
四、对迟到、早退的供电所人员，各单位（部门）领导应加强思想教育；对经常违纪违规屡教不改者，可视情节轻重，按有关规定给予必要的处分。
五、供电所所长要责成专人，经常检查本单位劳动纪律执行情况，并做好记录及时上报。
供电所学习培训制度
一、为适应农村电气化发展的需要，供电所应定期组织开展各类教育、培训活动，不断提高农电人员的政治业务素质。
二、在提高业务技能的基础上，确保安全生产，完成各项经济技术指标和任务，为农民生活、农业生产和农村经济发展服务。
三、供电所应设立兼职培训员，负责有关人员的技术培训工作，贯彻落实分公司下达的培训计划。
四、应鼓励职工参加各种类型的培训班，接受系统的专业教育。
五、针对供电所的实际情况，培训可采取分散与集中相结合的方式进行。
六、每期培训班结束后，要进行严格的考试并将考试成绩记入个人培训档案。
七、对考试成绩不及格者要进行补考，补考仍不及格者待岗学习。
供电所工作例会制度
一、为保证各项日常工作的顺利进行，不断提高农电人员的管理水平，供电所应建立必要的例会制度。
二、业务例会：每星期召开一次，总结上星期的工作，安排下星期的任务。
三、安全例会：每星期召开一次，供电所全体人员参加。学习内容以安全规程为主，分析安全隐患，明确安全要求，吸取事故教训。
四、政治学习例会：每月召开一次，根据上级部署和要求，可临时安排学习内容和活动。
五、民主生活会：供电所核心小组成员每半年召开一次；供电所职工每季召开一次。参会人员要认真开展批评和自我批评，排找差距、化解矛盾、促进团结。
六、行风监督员会议：每半年召开一次，广泛征求客户意见和建议，努力提高优质服务水平。
七、所务会：每月召开一次，总结本月工作，安排、部署下月工作。
八、经营分析会：每月召开一次，分析当月线损、电费收缴、各项费用支出情况。
九、各种例会的要求
必须认真做好会议记录，并按档案管理的要求，及时归档，妥善保管，方便查找。
篇二：供电所职责
一、供电所的职能
供电所是一定供电区域的供电服务组织，它既是县级供电企业的派出机构，也是供电企业的一线生