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山东建筑大学-管理学试题.doc

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山东建筑大学-管理学试题.doc

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山东建筑大学-管理学试题.doc

文档介绍

文档介绍:2008 至 2009 学年第 2学期课程名称管理学 B(本科)试卷 A卷专业班级: 造价 071-075 ;土管 081 ;考试形式:闭卷; 考试时间 120 分钟题号一二三四总分分数一、单向选择题( 共 15 个题,每题 1 分,共 15分。) 1、法国管理学家格拉丘纳斯曾提出了一个公式, 当直接向一位上级报告的下级人数为 5时, 上级需要协调的人际关系数为( ) A、 99B、 96C、 100 D、 128 2、假设某一企业一年对某种材料的总需求是 5000 , 每件的价格为 10, 每次订购所需的费用为元 125 元,保管成本与库存物品价值之比为 % ,则最优订购批量为( ) A、 500 B、 2000 C、 3000 D、 1000 3、下面给出了根据市场预测分析企业在三种状态下的可能收益, 按照最小最大后悔值法, 应该选择() 项目销路好销路一般销路差 A 、新建生产线 220 100 -80 B 、改进生产线 170 120 -50 C 、外包生产 80 70 16 4 、企业获得分销商或零售商的所有权或加强对他们的控制,这种战略属于( ) A 、前向一体化 B 、后向一体化 C 、混合一体化 D 、横向一体化 5 、管理学中有一原则叫“跳起来,摘桃子”,这一原则可用来描述目标的( ) A、可接受性 B、挑战性 C、可实现性 D、可考核性 6 、下列哪种正强化方式更有利于组织目标的实现( ) A、连续的、固定的正强化 B、连续的、不固定的正强化 C、间断的、不固定的正强化 D、间断的、固定的正强化 7 、在组织规模一定的情况下,管理层次与管理幅度呈( )。 A 、正比例关系 B 、反比例关系 C 、无比例关系 D 、其他 8、 1990 年,彼得?圣吉教授出版了一本享誉世界之作,这就是( ) A、《企业再造工程》 B、《管理的革命》 C、《第五项修炼》 D、《管理的实践》 9 、某企业生产某种产品,固定成本为 16 万元,单位变动成本为 1 万元,每台售价 12000 元,该产品的盈亏平衡点是( ) A、 60台B、 70台C、 80台D、 90台 10、市场占有率低、业务增长率高的经营单位是( ) A、金牛 B、瘦狗 C 、明星 D、幼童 11 、一般认为“管理过程之父”、“科学管理之父”、“组织理论之父”分别是() A、法约尔、泰罗、韦伯 B、泰罗、法约尔、韦伯 C、法约尔、韦伯、泰罗 D、韦伯、泰罗、法约尔 12 、管理人员一般需要具备多种技能、关于高层管理人员的技能,按其重要性程度从低到高排序, 正确的是( ) A、人际技能、概念技能、技术技能 B、技术技能、人际技能、概念技能 C、概念技能、人际技能,技术技能 D、概念技能、技术技能、人际技能 13 、被认为是霍桑试验的转折点的阶段是( ) A 、工作场所照明试验 B 、接线板接线工作室试验 C 、大规模访谈 D 、继电器装配室试验 14、那些与人们满意情绪有关的因素是( ) A 、保健因素 B 、激励因素 C 、维持因素 D 、关怀因素 15 、假定组织幅度为 8 ,当组织人数为 584 时,组织中管理人员数量为( ) A、 63B、 72C、 73D、 64 二、多项选择题(本题共 20 个题,每个 2 分,总分 40 分) 1、 ERP 是将( )三大流进行全