文档介绍：【精选】司机雇佣合同四篇
随着经济快速发展，经济往来也不断增强，我的衣食住行都离不开合同的使用，合同具有及时性和教育性。但是你知道怎样才能写的好吗？下面是关于司机雇佣合同4 篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
司机雇佣合同篇1
甲方：
乙方：
甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款：
一、甲方聘请乙方为专职司机。
二、本合同自年月日起至
年月日止，期限届满本合同自行终
止，经双方同意，可以另签劳动合同。
三、其中试用期为三个月即年月
日至年月日，试用期限内甲
方有权随时解除劳动合同，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。
四、乙方经甲方聘用后，自愿将身份证、户口本交由甲方保管，一直到离职为止，如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借，用完后再归还甲方暂保管。
五、自愿作为乙方的保证人，若保证人是自然人，则必须无任何违法犯罪记录，并拥有合法所有权的车子或房子作抵押，保证人自愿对乙方行为所产生的任何后果承担连带赔偿责任。
六、甲方每月向乙方支付工资人民币
元，每月日为发薪日，甲方应按时支付工资。
七、乙方应遵守甲方公司所有规定，尽忠职守，维护公司利益。
八、乙方应定时保养车子，如换机油、检查轮子等到，要经常保持车辆安全性能，保持车内外之整洁，若因乙方未尽至以上职责，造成车辆损坏，则由乙方承担全部赔偿责任。
九、乙方应严格履行本合同约定，如有违反，乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。
十、乙方聘用期间须服从公司安排出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违反，公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。
十一、乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或依公而办私之行为，如有发现一律按严重违反劳动纪律解除劳动关系处理。
十二、乙方关于安全驾驶等管理之规定，按照国家交通管理法律法规办理。
十三、乙方应杜绝***、侵占公司财物，否则，一经发
现立即开除，情节严重者移送司法机关处理。
十四、甲、乙方应严格按本合同履行，若有违反，则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。
十五、本合同经双方及保证人签署生效，一式两份，双方各执一份，同等效力。
乙方代表人：甲方：
身份证号：甲方代表人：
住址：住址：
乙方保证人：
身份证号：
签订日期：
司机雇佣合同篇2
甲方：
乙方：
经甲乙双方协商，达成以下协议：甲方雇佣乙方为单位小车驾驶员，乙方自愿接受甲方的工作安排。
、
甲方的责任和义务
（一）每月底一次性付给乙方工资——元（通讯费、医疗保险、意外伤害保险、县内出差费乙方自行承担），年底与办单位职工享受同等的津补贴待遇。年工资、福利、津补贴等控制在3万元之内。
（二）不超出半个月乙方报销一次应报销的费用。
（三）负责车子的保养、维修费。
二、乙方的责任和义务
（一）负责随时掌握车辆性能、运行状态，保证运行良好, 并负责提供车辆保养等事项的详细说明。
（二）负责保管车上的工具（含轮胎和文件货物等），如有丢失，负责赔偿，并承担相应的责任。
（三）严格遵守交通法规，违反交通规则被罚款、扣车等一切事故，并承担相应的责任。
（四）必须保证通讯畅通、随叫随到，保