文档介绍：编号：SM-ZD-15370
园林绿化公司安全生产责
任制
Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to
coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.
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园林绿化公司安全生产责任制
简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不 同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作 有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。
一、总经理安全生产责任制
对公司安全生产负全责，经常带领安全领导小组人员深 入一线进行检查，每季度主持召开安全例全，协调并组织安 全经费的落实，组织安全员认真总结安全生产经验，制订年 度安全生产计划、措施并督促落实。
二、副总经理安全生产责任制
在总经理的领导下，对安全生产负主要责任，组织安全 员经常深入一线进行指导，对发现的问题立即处理，参与制 订年度工作计划，配合总经理工作。
三、安全员安全生产责任制
在主管副总经理的直接领导下对安全生产负责，每天坚 持检查，安全技术指导，参与制订年度安全生产计划，检查 落实情况，定期向主管领导汇报安全生产情况。
O
安全教育和培训制度
1、公司分管安全生产的领导、 安全员都必须经过行业主
管部门的安全培训和二年一次的培训复审。经考试合格持证
上岗。
2、做好班前会制度，是加强安全工作的好形式， 各班组 要坚持每天开好班前会，班前会的主要任务对当天工作人员 进行合理分工，讲评前一天的安全情况，布置和强调当班安 全和生产要求，班组长或安全员在开工前必须对安全及设备 巡视一遍，有隐患及时排除。
3、施工现场电工、司机和指挥等特殊工种， 都必须经过 劳动部门培训考试合格，持证上岗。
4、安全员负责全体职工的安全教育和培训工作。
5、安全员每年年初应制定详细的教育培训计划，