文档介绍：商贸公司劳动合同范本
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甲方名称：
地址：
性质：
乙方名称：
家庭住址：
身份证号码：
甲乙双方根据《中华人民共和等协商一致，订立本劳动合同。
一、劳动合同期限
。本合同自_____年____月____日至_____年____月_____日止，期限为____年。
。本合同自_____年____月____日起。
3……以完成一定的工作为期限。自_____年____月____日至工作完成时即行终止。
，试用期自____年_____月____日至_____年_____月____日止，期限为___个月。
二、工作内容
，安排在_____________部门承担__________工作任务
，甲方可变更乙方工作岗位。
三、工作时间和休息休假
，每日工作时间____小时。每周工作时间____小时。
、休假的权利。
四、劳动报酬和支付时间
。
，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第____种工资形式：
计时工资。乙方的工资由以下几部分组成：_________、________、________;其标准分别为：_____元/月、_______元/月、______元/月、______元/月。如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动，按新的工资标准确定。
提成工资。甲方应制定科学合理的工作量标准，提成工资单价为__________.
其他工资形式。具体约定可在本合同第____条中明确。
，不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。
，应支付不低于乙方工资150%的工资报酬;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资200%的工资报酬;安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。
、停产、歇业，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。
，每个工作日夜班补贴为____元。
、探亲假、丧假等假期期间，甲方应按国家和地方有关规定的标准，或劳动合同约定的标准，支付乙方工资。
、工资增长指导线经企业与工会集体协商确定的工资分配办法，并向本单位劳动者公布。
五、社会保险和福利待遇
、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险费用;社会保险费用个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
。
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